
Tyson & Mendes es un bufete nacional de defensa en litigios civiles que presta servicios a clientes de los sectores de seguros, construcción, consultoría y otras industrias. Sus abogados gestionan asuntos relacionados con la responsabilidad por automóviles y vehículos autónomos, la cobertura de seguros, siniestros, litigios comerciales, construcción, empleo, daños ambientales, bienes raíces y responsabilidad profesional. El bufete desarrolla estrategias de defensa para reclamaciones complejas y de alta exposición, incluidos los llamados veredictos nucleares, con experiencia en el apoyo a empresas de sectores como el comercio minorista, la hostelería y el sector público. Con oficinas en todo Estados Unidos, Tyson & Mendes también hace hincapié en el desarrollo profesional, la educación, la diversidad y la participación comunitaria.
Abogado sénior, remoto en California
Defiende a aseguradoras en litigios complejos y juicios, define estrategias para los casos y gestiona las relaciones con los clientes. También orienta a abogados júnior en Tyson & Mendes, un bufete nacional especializado en defensa civil.
160.000 $ – 190.000 $ / año
RemotoTiempo completoSeniorIdioma Obligatorio: inglésDirector jurídicoDescripción
- Crear enfoques para los casos que contrarresten las tácticas de los demandantes basadas en la compasión o la ira
- Comparecer ante los tribunales, tomar declaraciones, redactar escritos y llevar juicios de forma autónoma
- Colaborar con colegas de distintos niveles de experiencia
- Mantener una comunicación periódica con los clientes
- Establecer relaciones con clientes actuales y potenciales
- Orientar y apoyar a abogados con menos experiencia
- Liderar litigios complejos y de gran exposición, así como los equipos de los casos
Requisitos
- Tener un título de Juris Doctor (JD) de una institución aprobada por la ABA
- Tener una licencia activa para ejercer la abogacía en California
- Tener licencia para ejercer en su estado
- Contar con al menos 8 años de experiencia sustancial en litigios, incluida la asistencia en litigios, la toma de declaraciones y la preparación de juicios
- Poder gestionar casos de principio a fin, incluidos todos los aspectos del descubrimiento de pruebas y del juicio
- Se prefiere experiencia en defensa de seguros
- Tener experiencia con sistemas de gestión del tiempo
- Dominar Microsoft Word, PowerPoint y Outlook
- Trabajar de forma autónoma con supervisión mínima
- Tener excelentes habilidades de escucha y comunicación oral y escrita
- Mantener una apariencia y conducta profesionales
Beneficios
- Las bonificaciones anuales por horas facturables comienzan en 10.000 $, con 7.500 $ por cada nivel adicional
- Planes de seguro médico, oftalmológico, dental y de vida, incluidas opciones sin coste para el empleado
- Aportación equivalente al plan 401(k): el 100 % de las primeras contribuciones del 3 % y el 50 % del siguiente 4–5 %
- Tras un año, los abogados a tiempo completo pueden recibir entre 100 y 200 $ al mes para ayudar a pagar préstamos estudiantiles o aportar a un plan de ahorro universitario 529
- Permiso parental remunerado con el salario base
- Reembolso mensual de 60 $ para tecnología
- Programa de asistencia al empleado a través de HealthAdvocate
- Oportunidades internas de formación y desarrollo del liderazgo
- Formación jurídica continua pagada por el bufete y tasas de renovación de la licencia de abogacía cubiertas
- Política flexible de vacaciones para abogados
- Trayectoria definida hacia la asociación del bufete
- Programas internos de diversidad e inclusión, como la iniciativa de mujeres y la de jóvenes profesionales
- Programa de donaciones benéficas de todo el bufete
- Eventos sociales y fuera de la oficina durante todo el año
- Opciones de trabajo remoto, híbrido o presencial