Hiscox ist ein Spezialversicherer, der Unternehmen und Privatpersonen mit Versicherungsschutz für komplexe und besondere Risiken unterstützt. Das Angebot umfasst Rückversicherung, Kunst- und Privatkundenversicherungen, Spezial- und Sachversicherungen sowie direkte Produkte für persönliche Bedürfnisse, Haushalte, Unternehmen, Reisen und Veranstaltungen. Mit Wurzeln, die bis ins Jahr 1901 zurückreichen, verbindet Hiscox Versicherungskompetenz mit einem Fokus auf einen schnellen und serviceorientierten Kundenkontakt in seinen internationalen Geschäftsbereichen.
Spezialist für komplexe Schadenfälle in der allgemeinen Haftpflicht und bei Baumängeln
Bearbeitung komplexer Schadenfälle im Zusammenhang mit Baumängeln und Schäden am Eigentum Dritter für Hiscox, einen internationalen Spezialversicherer. Zu den Aufgaben gehören Deckungsanalysen, die Überwachung von Rechtsstreitigkeiten, Rückstellungen, Vergleiche und die Kommunikation mit Maklern.
Beschreibung
- Schadenfälle innerhalb der übertragenen Befugnisse beurteilen
- Das tägliche Schadenmanagement unterstützen
- Strategien entwickeln, um bei Schadenfällen im Zusammenhang mit Baumängeln und Schäden am Eigentum Dritter frühzeitige Vergleiche zu erzielen
- Grundsätze zu Deckungsauslösern und zur Verteilung nach dem Zeitraum des Risikos anwenden
- Deckungsanalysen erstellen und bewerten
- Mit lokalen Verteidigungsanwälten koordinieren und Rechtsstreitigkeiten überwachen
- Den effektiven Einsatz und die Überwachung von Verteidigungsanwälten fördern
- Schadenrisiken und die Angemessenheit von Rückstellungen laufend überprüfen
- Haftungstheorien und bundesstaatsspezifische Fahrlässigkeitsstandards anwenden
- Vollständige Schadenakten mit relevanter Korrespondenz, Unterlagen und Notizen führen
- Den tatsächlichen Barwert und die Wiederbeschaffungskosten von Sachschäden bewerten
- Bei Bedarf an Mediationen und Vergleichsverhandlungen teilnehmen
- Vermuteten Betrug melden und die Nachverfolgung mit der Abteilung für Sonderermittlungen koordinieren
- Zum Feedback zwischen Schadenmanagement, Underwriting und Versicherungsmathematik beitragen
- Führungskräfte im Schadenmanagement über wesentliche Themen informieren
- Täglich mit Versicherten und Maklern kommunizieren
Anforderungen
- Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Schadenbearbeitung im Bereich allgemeine Haftpflicht und Personenschäden
- Ein Abschluss als Jurist einer von der ABA akkreditierten juristischen Hochschule kann die Erfahrung in der Schadenbearbeitung ergänzen
- Nachweisliche Erfolge bei der Verbesserung von Ergebnissen bei Schäden mit hoher Schadensumme durch Ermittlung, Verhandlung und Leitung von Rechtsstreitigkeiten
- Umfassende Kenntnisse der für das Team relevanten Deckungen
- Ausgezeichnete Kenntnisse der Prozessabläufe und ausgeprägtes Verhandlungsgeschick
- Nachweisliche Erfahrung in der Betreuung und Entwicklung von Kollegen
- Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten; ein Bachelorabschluss einer akkreditierten Hochschule oder Universität ist wünschenswert.
- Leistungen
Zusatzleistungen
- Wettbewerbsfähiges Gehalt und leistungsabhängiger Bonus
- 401(k)-Plan mit attraktiver Arbeitgeberbeteiligung
- Umfassende Kranken-, Augen- und Zahnversicherung sowie Pläne für flexible Ausgabenkonten
- Vom Unternehmen bezahlte Gruppenlebensversicherung sowie Versicherungsschutz bei kurz- und langfristiger Arbeitsunfähigkeit
- 24 bezahlte Urlaubstage, zwei Hiscox-Tage, 10 bezahlte Feiertage und die Möglichkeit, fünf zusätzliche Urlaubstage zu erwerben
- Bezahlter Elternurlaub
- Vierwöchiges bezahltes Sabbatical nach jeweils fünf Dienstjahren
- Finanzielle Unterstützung bei Adoptionen und Programme zur Erstattung von Reisekosten für medizinische Behandlungen
- Bis zu 600 jährlich für eine Mitgliedschaft im Fitnessstudio oder Gebühren für ein berechtigtes Fitnessprogramm
- Vom Unternehmen bezahltes Headspace-Abonnement zur Unterstützung der psychischen Gesundheit und des Wohlbefindens
- Umfassendes Gesundheits- und Wellnessprogramm
- Dynamische, kreative und werteorientierte Arbeitskultur
- Moderne offene Büros mit kostenlosen Getränken