Sandvik ist ein globaler Hightech-Engineering-Konzern, der die Fertigungs-, Bergbau- und Infrastrukturindustrie unterstützt. Seine Lösungen zielen darauf ab, Produktivität, Rentabilität und Nachhaltigkeit zu verbessern. Dabei verbindet Sandvik technisches Know-how mit Innovation, um Industriekunden bei der Bewältigung sich wandelnder betrieblicher und ökologischer Herausforderungen zu unterstützen. Die Arbeit von Sandvik umfasst fortschrittliche Technologien und intelligentere industrielle Verfahren. Teams weltweit leisten damit einen Beitrag zu langfristigem Fortschritt in verschiedenen Märkten.
Spezialist für Handels-Compliance-Prozesse bei Sandvik – Dublin, hybrides Arbeiten
Unterstützung von Sandvik Mining als Spezialist für Handels-Compliance-Prozesse mit SAP S/4HANA, SAP GTS, Datenqualität und kontinuierlicher Prozessverbesserung.
Beschreibung
- Handels-Compliance-Prozesse in der Mining-Organisation von Sandvik entwickeln und abstimmen
- Mit Stakeholdern, Prozesseigentümern, Geschäftsbereichen und Divisionen zusammenarbeiten, um Anforderungen, Problembereiche, regulatorische Verpflichtungen und Verbesserungsmöglichkeiten zu identifizieren
- Geschäfts- und Compliance-Anforderungen in Prozessspezifikationen, User Stories, Abnahmekriterien und begleitende Dokumentation überführen
- Prozessdesign, Tests, Implementierung und Aktivitäten nach dem Go-live für SAP S/4HANA und SAP GTS unterstützen
- Prozessdokumentation, Zielprozessmodelle, Arbeitsanweisungen und Schulungsmaterialien pflegen
- Zu Initiativen zur Datenqualität, Berichterstattung und Analyse im Bereich Handels-Compliance beitragen
- Testszenarien erstellen, Prozesstests durchführen, Fehler nachverfolgen und Benutzerakzeptanztests unterstützen
- Bei der Bewertung von Veränderungsauswirkungen und Maßnahmen zur Einführung unterstützen
- Prozessleistung nachverfolgen und zur kontinuierlichen Verbesserung beitragen
- Als Ansprechpartner für Fragen zu Handels-Compliance-Prozessen fungieren
- Weitere, von der Führungskraft zugewiesene ad-hoc-Aufgaben übernehmen
Anforderungen
- Erfahrung im Prozessmanagement, in der Geschäftsanalyse, kontinuierlichen Verbesserung, Projektarbeit oder bei Veränderungsinitiativen
- Kenntnisse in Handels-Compliance, Logistik, Zoll, SAP S/4HANA oder SAP GTS sind von Vorteil
- Analytische und organisierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, komplexe Themen sicher zu bearbeiten
- Ausgeprägtes Prozessverständnis und prozessorientierte Arbeitsweise
- Fähigkeit, Stakeholder einzubinden und geschäftliche, systembezogene sowie datenbezogene Themen miteinander zu verbinden
- Berechtigung zur Arbeit in der EU oder eine gültige EU-Arbeitserlaubnis
Zusatzleistungen
- 22 Urlaubstage pro Jahr
- Vier zusätzliche freie Tage
- Beitragsorientierte betriebliche Altersvorsorge
- Fitnessstudio vor Ort
- VHI-Krankenversicherung
- Lebens- und Berufsunfähigkeitsversicherung
- Maßnahmen für Gesundheit und Wohlbefinden, darunter ein Massagetherapeut vor Ort, eine Fitnessstudio-Mitgliedschaft, Wohlbefindensseminare und ein Fahrrad-zur-Arbeit-Programm
- Flexible Anfangs- und Endzeiten
- Hybrides Arbeiten