Mission Technologies, a division of HII
Mission Technologies, a division of HII
5.001 – 10.000 Mitarbeitende
BeratungFertigungLogistik
Mission Technologies, ein Geschäftsbereich von HII, entwickelt und liefert fortschrittliche Technologien für die nationale Sicherheit und militärische Einsätze. Die Tätigkeiten umfassen Cyber- und Weltraumoperationen, fortschrittliche Militärtechnologien sowie integrierte Systeme zur Unterstützung von Luft-, Land- und Seestreitkräften. Darüber hinaus setzt die Organisation künstliche Intelligenz und C5ISR-Fähigkeiten ein, um US-Militäroperationen zu stärken und die Koordination über mehrere Einsatzbereiche hinweg zu ermöglichen. Durch Aktivitäten in den Bereichen Fertigung, Beratung und Logistik bietet Mission Technologies Arbeitssuchenden die Möglichkeit, Tätigkeiten an der Schnittstelle von Ingenieurwesen, Verteidigungstechnologie und operativer Unterstützung zu erkunden.

Seniorberater für KI und Datenmanagement (Data Scientist 5) – Fairfax Hybrid

Seniorberater für die Gestaltung der unternehmensweiten KI-Strategie, produktiver Systeme und der Datenmodernisierung. Unterstützt Lösungen für Verteidigungstechnologie und nationale Sicherheit durch strategische Beratung und technisches Fachwissen.

Beschreibung

  • Bietet unternehmensweiten Programmen bedarfsorientierte Beratung zu KI-Strategie, Roadmap-Planung und Einführungsrahmenwerken.
  • Unterstützt Teams bei der Entwicklung und Implementierung KI-gestützter Workflows, Automatisierungsmodelle und agentischer Systeme.
  • Berät zu Plattform- und Datendienstprodukten – von der Ermittlung des Bedarfs und der Eingrenzung des Umfangs bis hin zu Bereitstellung und Einführung.
  • Bewertet und präzisiert Anforderungen an KI- und Dateninitiativen hinsichtlich Machbarkeit, Skalierbarkeit und betrieblicher Eignung.
  • Verknüpft technische KI-Fähigkeiten mit messbaren Geschäftsergebnissen für Stakeholder.
  • Bringt fachkundige Perspektiven in Lösungsprüfungen, Lieferantenbewertungen und Demonstrationen von Fähigkeiten ein.
  • Wirkt an gezielten Projektaktivitäten wie Architekturprüfungen und Bewertungen der Betriebsbereitschaft mit.
  • Gestaltet unternehmensweite Vorhaben in den Bereichen künstliche Intelligenz, Datenstrategie und digitale Transformation.

Anforderungen

  • Ein einschlägiger Bachelorabschluss mit 15 Jahren relevanter Berufserfahrung, ein einschlägiger Masterabschluss mit 13 Jahren, eine einschlägige Promotion oder ein Juris Doctorate mit 10 Jahren oder ein High-School-Abschluss beziehungsweise gleichwertiger Abschluss mit 19 Jahren relevanter Berufserfahrung.
  • Mindestens 15 Jahre Erfahrung in Unternehmenstechnologie, Produktstrategie, KI-Plattformen oder der Bereitstellung datenorientierter Lösungen.
  • Praktische Erfahrung mit der Entwicklung und Bereitstellung produktionsreifer KI-Systeme und agentischer Architekturen.
  • Ausgeprägte Kenntnisse in der Entwicklung digitaler Plattformen, Datendiensten und Produktmanagement.
  • Nachweisliche Erfolge in der Beratung oder im Consulting mit Führungskräften als Stakeholdern.
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe KI-Konzepte in praktische geschäftliche Handlungsempfehlungen zu übersetzen.
  • Ein MBA oder ein einschlägiger weiterführender Abschluss ist bevorzugt.
  • Eine Sicherheitsüberprüfung ist nicht erforderlich.
  • Bereitschaft zu Reisen im Umfang von 0–10 %.
  • Fähigkeit, Leitern zu steigen und in engen Räumen sowie in Umgebungen mit extremen Temperaturschwankungen zu arbeiten.

Zusatzleistungen

  • Optionen für Kranken-, Zahn- und Augenversicherungen.
  • Angebote zur Gesundheitsförderung.
  • Mitarbeiterunterstützungsprogramme.
  • Optionen für einen 401(k)-Sparplan.
  • Tools für die Finanzplanung.
  • Lebensversicherung.
  • Mitarbeiterrabatte.
  • Bezahlte Feiertage und bezahlte Freistellung.
  • Erstattung von Studiengebühren.
  • Stipendien für frühkindliche Bildung und weiterführende Ausbildung.
  • Für qualifizierte Positionen können gelegentliche Boni oder andere einmalige Vergütungen verfügbar sein.
  • Unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld.
  • Bildungs- und Schulungsprogramme zur kontinuierlichen beruflichen Weiterentwicklung.

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