APEXIT ist ein weltweit tätiges IT-Beratungs- und Professional-Services-Unternehmen, das Organisationen dabei unterstützt, mithilfe von Technologie die Erfahrungen von Kunden, Mitarbeitenden, Bürgerinnen und Bürgern sowie Studierenden zu verbessern. Das Leistungsspektrum umfasst strategische Beratung, Plattformeinführungen, Managed Services und individuelle Entwicklungen in den Bereichen CRM und Customer Experience, Workforce Management, Finanzen und ERP, Supply Chain, Integrationen, Business Intelligence, UI/UX, Cloud-Migration, Stammdatenmanagement und IoT-bezogene Lösungen. Mit einem Team von mehr als 50 Mitarbeitenden und Sitz in Minneapolis begleitet APEXIT Organisationen von der strategischen Planung über die laufende Plattformverwaltung bis hin zur maßgeschneiderten Entwicklung von Unternehmenstechnologien.
Senior Lead Consultant Oracle Primavera P6
Leitung von Terminplanung und Projektsteuerung mit Oracle Primavera P6, einschließlich Integrationen mit Oracle Fusion Cloud ERP und zugehörigen Anwendungen. Unterstützung von Projektmanagement-, Beschaffungs-, Bestands- und Finanzprozessen.
Beschreibung
- Leitung von Implementierungen, Upgrades und Konfigurationen von Oracle Primavera P6 sowie von Prozessverbesserungen.
- Einrichtung von Projektstrukturen, Projektstrukturplänen, Vorgängen, Kalendern, Ressourcen, Beziehungen und Baselines.
- Erstellung und Pflege von Terminplänen, Analyse kritischer Pfade, Ressourcenplanung und Prognose von Zeitabläufen.
- Unterstützung von Earned-Value-Management, Fortschrittsverfolgung, Terminplanberichten und Projektsteuerung.
- Durchführung von Workshops zur Anforderungserhebung und Umsetzung geschäftlicher Anforderungen in praktikable Primavera-Lösungen.
- Anbindung von Primavera P6 an Oracle-Fusion-Cloud-Anwendungen.
- Spezifizierung des Integrationsbedarfs für Projektstrukturen, Terminpläne, Budgets, Kosten, Verpflichtungen, Ressourcen und Status.
- Abstimmung von Datenflüssen, Integrationsarchitektur und Systemzuständigkeiten mit den funktionalen und technischen Oracle-Cloud-Teams.
- Unterstützung von Integrationstests und End-to-End-Tests, Datenprüfungen und Fehlerbehebung.
- Bewertung, wann Standardfunktionen von Oracle ausreichen und wann Integrationen oder Erweiterungen erforderlich sind.
- Zusammenarbeit mit Projektleitungen, Terminplanern, Projektsteuerung, Finanzwesen, Beschaffung und Betrieb.
- Abstimmung von Terminplänen mit Finanzplänen, Projektkosten, Beschaffungsverpflichtungen, Materialien und Ressourcenbedarf.
- Unterstützung von Prognosen, Budgets, Änderungssteuerung, Analysen von Kosten- und Terminabweichungen sowie Projektberichten.
- Unterstützung von Kunden beim Aufbau einheitlicher Projektmanagementpraktiken über Geschäftsbereiche und Portfolios hinweg.
- Ermittlung von Möglichkeiten zur Standardisierung von Prozessen und zur Verbesserung der Transparenz über Projekte und Finanzen.
- Mitwirkung an Analyse, Lösungsdesign, Konfiguration, Demonstrationen und Kundenworkshops.
- Erstellung funktionaler Dokumentation, Lösungsdesigns, Prozessabläufe, Testskripte und Schulungsunterlagen.
- Unterstützung von Datenmigration, Systemtests und Benutzerabnahmetests, Umstellung und Produktivsetzung.
- Bereitstellung integrierter Unternehmenslösungen gemeinsam mit funktionsübergreifenden Oracle-Cloud-Teams.
- Vermittlung technischer Konzepte an Fachbereiche und Führungskräfte auf Kundenseite.
- Schulung technischer Mitarbeitender, Durchführung von Bewerbungsgesprächen, Aufgabenverteilung, Steuerung der Arbeitsabläufe im Projektteam und bei Bedarf Durchführung von Leistungsbeurteilungen.
Anforderungen
- Praktische Erfahrung mit der Implementierung, Konfiguration oder Unterstützung von Oracle Primavera P6.
- Fundierte Kenntnisse in Projektterminplanung, Projektstrukturplänen, Critical-Path-Methoden, Baselines, Ressourcen und Projektsteuerung.
- Erfahrung in komplexen, projektorientierten Organisationen; bevorzugt im Bauwesen, im Anlagen- und Ingenieurbau, in der Versorgungswirtschaft, Fertigung oder anderen kapitalintensiven Branchen.
- Kenntnisse in Projektkostenmanagement, Budgets, Verpflichtungen, Istkosten und Prognosen.
- Erfahrung darin, geschäftliche Anforderungen zu erheben und in funktionale Lösungen zu übersetzen.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Problemlösungskompetenz sowie Kommunikations- und Beratungskompetenz im Kundenkontakt.
- Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Projektmanagement-, Finanz-, Beschaffungs- und technischen Umsetzungsteams.
- Erfahrung mit der Integration von Oracle Fusion Cloud ERP oder Project Management mit Primavera P6 ist von Vorteil.
- Vertrautheit mit Oracle Fusion Project Management, Project Costing, Project Control, Procurement, Inventory und Financials ist von Vorteil.
- Erfahrung mit Oracle Integration Cloud, REST-APIs, Webservices oder anderen Enterprise-Integrationstools ist von Vorteil.
- Kenntnisse der Oracle-Cloud-Datenstrukturen, Projektorganisationen, Kostenerfassung, Verpflichtungen und Finanzberichterstattung sind von Vorteil.
- Erfahrung mit Steuerungsprozessen für große, mehrphasige Bau- oder Ingenieurprogramme ist von Vorteil.
- Vertrautheit mit Earned-Value-Management, Ressourcenplanung und Projektportfolio-Berichterstattung ist von Vorteil.
- Zertifizierungen von Oracle Primavera oder Oracle Cloud sind von Vorteil.
- Ein Bachelorabschluss in Informatik oder Informationswissenschaft oder gleichwertige Berufserfahrung ist erforderlich.
- Sieben bis zehn Jahre einschlägige Berufserfahrung sind erforderlich.
- Bereitschaft und Fähigkeit zu reisen, wenn es die Kundenprojekte erfordern.
- Zuverlässiger und gleichbleibender Internetzugang ist erforderlich.
- Ein professioneller Arbeitsplatz im Homeoffice mit professionellem Hintergrund und angemessenem Geräuschpegel ist erforderlich.
Zusatzleistungen
- Auswahl an Krankenversicherungen, darunter PPO- und Tarife mit hoher Selbstbeteiligung oder Zuzahlungen, mit Wellnessprogramm und Teladoc.
- Gesundheitssparkonto.
- Flexible Ausgabenkonten für Gesundheitskosten, einschließlich regulärer und zweckgebundener Optionen.
- Verschiedene Zahnversicherungspläne.
- Verschiedene Sehkraftversicherungspläne.
- Versicherung gegen schwere Erkrankungen.
- Unfallversicherung.
- Krankenhauszusatzversicherung.
- Gewinnbeteiligungsprogramm.
- 401(k)-Altersvorsorgeprogramm nach Ablauf der Anspruchsfrist.
- Reiseanreiz.
- Vom Arbeitgeber finanzierte Lebensversicherung sowie Versicherung bei Unfalltod und Invalidität infolge eines Unfalls.
- Vom Arbeitgeber finanzierte kurzfristige Berufsunfähigkeitsversicherung.
- Vom Arbeitgeber finanzierte langfristige Berufsunfähigkeitsversicherung.
- Flexibles Ausgabenkonto für Betreuungskosten von Angehörigen.
- Zweiwöchentliche Gehaltszahlung per Direktüberweisung.
- Mitarbeitenden-Rabattportal.
- Lebensversicherung.
- Vorausbezahlte Rechtsberatungsleistungen.
- Haustierversicherung.
- Bezahlter Urlaub, Krankheitsurlaub und Feiertage.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Mobiles Arbeiten.
- Lern- und Weiterbildungsangebote.
- Mitarbeitenden-Unterstützungsprogramm.