Greenlight Planet
Greenlight Planet
1.001 – 5.000 Mitarbeitende
B2CEnergieSoziale Wirkung
Greenlight Planet, heute unter der Marke Sun King tätig, entwickelt und vertreibt Solarenergielösungen für Gemeinden ohne zuverlässige Stromversorgung. Das Portfolio umfasst Solarlaternen, Haussysteme und Wechselstromsysteme, ergänzt durch Vertriebs-, Installations- und Pay-as-you-go-Finanzierungsangebote. Das Unternehmen bedient Kundinnen und Kunden in Afrika und Asien, darunter in Ostafrika, Südasien und Ozeanien, und verbindet den Zugang zu netzunabhängiger Energie mit erschwinglicheren Alternativen zu herkömmlichen Stromquellen.

SAP-Dateningenieur – Indien (Remote)

Entwickle ABAP-Lösungen und SAP-Datenpipelines für Sun Kings unternehmensweites Datenökosystem. Verbinde SAP-Systeme mit Cloud-Plattformen und trage zum Ausbau interner technischer Kompetenzen bei.

Beschreibung

  • Entwickle, verbessere und unterstütze SAP-Lösungen in ABAP, einschließlich kundenspezifischer Berichte, Workflows, Erweiterungen und Systemintegrationen.
  • Überführe geschäftliche und fachliche Anforderungen in skalierbare technische SAP-Konzepte, mit besonderem Augenmerk auf SAP-SD-Prozesse.
  • Erstelle und betreibe zuverlässige SAP-Extraktions- und Integrationspipelines mit ODP, CDS Views und OData, wobei SAP Datasphere als Endpunkt oder Vermittler dient.
  • Unterstütze die Anbindung von SAP-Daten an die übergreifende Datenplattform, einschließlich SAP Datasphere und cloudbasierter Datenumgebungen.
  • Arbeite mit SAP-Funktionsberatern, Dateningenieuren, geschäftlichen Stakeholdern und externen SAP-Partnern zusammen, um Lösungen bereitzustellen und komplexe Probleme zu beheben.
  • Übernimm die Verantwortung für technische SAP-Probleme, dokumentiere Lösungen und stärke das interne SAP-Know-how, um die Abhängigkeit von externen Partnern zu verringern.

Anforderungen

  • Bachelorabschluss in Informatik, Informationssystemen, Ingenieurwesen oder einer verwandten Fachrichtung; eine vergleichbare Berufserfahrung kann ebenfalls ausreichen.
  • Mindestens vier Jahre praktische Erfahrung in der SAP-ABAP-Entwicklung.
  • Sichere Kenntnisse in der ABAP-Programmierung und in SAP-Entwicklungsstandards.
  • Erfahrung mit der Erstellung und Betreuung von SAP-Anpassungen in Unternehmensumgebungen.
  • Praktische Kenntnisse in mindestens einem SAP-Funktionsmodul, vorzugsweise SAP SD.
  • Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Funktionsberatern und zur Überführung geschäftlicher Anforderungen in technische Implementierungen.
  • Erfahrung mit SAP-Extraktions- und Integrationstechnologien wie ODP, CDS Views und OData.
  • Ausgeprägtes Verständnis von SAP-ERP-Datenstrukturen, Tabellen und Beziehungen.
  • Erfahrung mit der Anbindung von SAP-Schnittstellen an externe Systeme.
  • Kenntnisse in SAP Datasphere oder vergleichbaren SAP-Daten- und Integrationstechnologien sind sehr wünschenswert.
  • Sehr gute SQL-Kenntnisse und ein solides Verständnis von Datenengineering-Prinzipien.
  • Erfahrung mit Python oder Cloud-Datenplattformen ist von Vorteil.
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz, einschließlich der Fähigkeit, komplexe SAP-Probleme selbstständig zu untersuchen.
  • Klare Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, fachübergreifend mit technischen und geschäftlichen Funktionen zusammenzuarbeiten.
  • Erfahrung mit SAP S/4HANA RISE.
  • Erfahrung mit SAP BW/4HANA, SAP Data Services (BODS) oder SAP BTP.
  • Erfahrung mit der SAP Integration Suite oder CPI.
  • Erfahrung in der Entwicklung von Pipelines zu cloudbasierten Data Warehouses oder Data Lakes.
  • Erfahrung mit AWS, Redshift, Airflow, Spark, PySpark oder vergleichbaren Datenengineering-Tools.
  • Zertifizierungen in SAP ABAP oder anderen relevanten SAP-Bereichen.
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen SAP-Implementierungs- oder Managed-Service-Anbietern.
  • Erfahrung in der Betreuung von Ingenieuren oder in der technischen Leitung von SAP-Projekten.

Zusatzleistungen

  • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einer schnell wachsenden, auf soziale Wirkung ausgerichteten Branche.
  • Eine offene, kooperative Kultur mit Kollegen, die von Innovation und sinnvoller Wirkung für Mensch und Umwelt motiviert sind.
  • Ein multikulturelles Arbeitsumfeld, das Zusammenarbeit und Lernen über Regionen, Nationalitäten und Hintergründe hinweg ermöglicht.
  • Strukturiertes, personalisiertes Lernen und Weiterentwicklung durch das Sun King Center for Leadership, das Wachstum als Führungskraft, Manager und Fachkraft unterstützt.

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