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TEKsystems ist ein global tätiges Unternehmen für Technologieberatung und Workforce-Lösungen, das Organisationen und Unternehmen betreut. Das Leistungsspektrum umfasst Cloud, Daten und KI, Automatisierung, Anwendungsentwicklung, Agile- und DevOps-Transformation, Technologiebetrieb und digitale Erlebnisse. Darüber hinaus bietet das Unternehmen Talentgewinnung, Personalvermittlung und Managed Services an und unterstützt Technologieteams sowie groß angelegte Personalprogramme in Branchen wie Finanzdienstleistungen, Gesundheitswesen, öffentlichem Sektor, Telekommunikation, Einzelhandel, Fertigung und Energie. Das breite Leistungsmodell eröffnet Möglichkeiten in den Bereichen Beratung, Engineering, Technologiebetrieb und Personalvermittlung.
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Remote Analyst für indirekte Autokredite

Prüfen Sie Anträge für indirekte Fahrzeugkredite für den Kreditgenossenschafts-Kunden von TEKsystems, Origence. Bewerten Sie das Kreditnehmerrisiko und treffen Sie in dieser Remote-Position Entscheidungen über Genehmigung, Ablehnung und Auflagen.

USVereinigte StaatenAZArizonaCOColoradoFLFloridaHIHawaiiILIllinoisTXTexasVAVirginiaWAWashingtonWYWyoming
27 $ – 32 $ / Stunde
RemoteVertragMittlere StufeSeniorErforderliche Sprache: EnglischAnalyst

Beschreibung

  • Prüfung von Anträgen für Fahrzeugkredite, die über Händlernetzwerke für Kreditgenossenschaftspartner eingereicht werden
  • Prüfung der zugehörigen Kreditunterlagen
  • Bewertung von Kreditauskunftsberichten und Kredithistorien der Kreditnehmenden
  • Prüfung von DTI, PTI, LTV, Einkommensnachweisen und dem Gesamtrisiko der Kreditnehmenden
  • Genehmigung, Ablehnung oder Erteilung von Auflagen für Kredite gemäß den Kreditvergaberichtlinien
  • Dokumentation von Kreditentscheidungen und der zugrunde liegenden Begründung in Kreditsystemen
  • Direkte Koordination mit Autohäusern und Kreditgenossenschaftspartnern
  • Anforderung fehlender Unterlagen und noch offener Kreditauflagen
  • Bearbeitung einer hohen Anzahl von Vorgängen unter Einhaltung von Produktions- und Bearbeitungszielen
  • Unterstützung bei der Auszahlung und Finalisierung abgeschlossener Kredite
  • Teilnahme an der Schulung von Montag bis Freitag von 9:00 bis 18:00 Uhr Mountain Time während der ersten zwei Wochen
  • Arbeit von Donnerstag bis Montag von 12:00 bis 21:00 Uhr Mountain Time nach der Schulung, mit Dienstag und Mittwoch als freien Tagen

Anforderungen

  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der indirekten Autokreditprüfung
  • Nachgewiesene Fähigkeit, Anträge für Autokredite eigenständig zu genehmigen, abzulehnen oder mit Auflagen zu versehen
  • Fundierte Erfahrung in der Prüfung von Kreditauskünften, DTI, PTI, LTV und Einkommensnachweisen
  • Erfahrung mit mindestens einem der folgenden Systeme: MeridianLink, Keystone Correlation, CUDL, ArcOS, Ideal oder L360
  • Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld mit hohem Arbeitsvolumen effektiv zu arbeiten
  • Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
  • Fähigkeit, in einer Remote-Umgebung selbstständig zu arbeiten
  • Bereitschaft, Feedback anzunehmen und umzusetzen
  • Wohnsitz in Colorado, Wyoming, Illinois, Texas, Arizona, Florida, Washington, Georgia, Virginia oder Hawaii
  • Zuverlässige Hochgeschwindigkeits-Internetverbindung
  • Privater, störungsfreier Arbeitsplatz zu Hause
  • Fähigkeit, selbstständig von zu Hause aus zu arbeiten
  • Flexibilität für Wochenendarbeit, einschließlich sonntags
  • Verfügbarkeit für Abend- und Wochenendarbeit
  • Erfahrung in der Kreditvergabe bei Kreditgenossenschaften ist bevorzugt
  • Direkte Erfahrung im Autohausbereich ist bevorzugt
  • Erfahrung mit mehreren Kreditvergabesystemen ist bevorzugt
  • Frühere Erfahrung in der Remote-Kreditprüfung ist bevorzugt
  • Erfahrung in der Betreuung von Junior-Kreditprüfenden oder Analysten ist bevorzugt

Zusatzleistungen

  • Vollständig remote ausgeübte Tätigkeit
  • Möglichkeit der Übernahme in eine Festanstellung mit guten langfristigen Perspektiven
  • Vom Unternehmen bereitgestellter Laptop, zwei Monitore, Headset, Tastatur und Maus
  • Leistungsabhängige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
  • Unterstützendes Führungsteam und kollegiales Arbeitsumfeld
  • Kranken-, Zahn- und Augenversicherung
  • Versicherungsschutz bei schwerer Krankheit, Unfällen und Krankenhausaufenthalten
  • 401(k)- und Roth-Plan mit Möglichkeiten für Beiträge vor Steuern und Roth-Beiträge nach Steuern
  • Basis-, ergänzende oder freiwillige Lebensversicherung sowie AD&D-Versicherung für Mitarbeitende und Angehörige
  • Kurz- und langfristige Erwerbsunfähigkeitsversicherung
  • Konten für Gesundheits- und Pflegeausgaben, einschließlich HSA und DCFSA
  • Leistungen für den Arbeitsweg
  • Mitarbeiterunterstützungsprogramm
  • Bezahlte freie Tage, Urlaub oder Krankheitsurlaub

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