FranklinCovey
FranklinCovey
501 – 1.000 Mitarbeitende
FranklinCovey ist ein 1997 gegründetes Unternehmen mit einem Team von etwa 501 bis 1.000 Mitarbeitenden. Dieses Profil bietet einen Ausgangspunkt, um die Organisation und ihre verfügbaren Karrieremöglichkeiten zu erkunden.

Leitung Produktmarketing – Remote in Utah

Leiten Sie das Enterprise-B2B-Produktmarketing bei FranklinCovey und gestalten Sie Positionierung, Messaging, Go-to-Market-Strategie und Teamleistung. Arbeiten Sie mit erfahrenen Führungskräften aus Produkt, Vertrieb und Marketing zusammen, um das Wachstum eines Portfolios mit mehreren Lösungen voranzutreiben.

Beschreibung

  • Leiten Sie das Produktmarketing für den Enterprise-B2B-Bereich und geben Sie die Richtung für die gesamte Funktion vor
  • Verantworten Sie Produktpositionierung, Messaging und die vollständige Go-to-Market-Strategie
  • Bauen Sie ein leistungsstarkes Produktmarketingteam auf, führen und entwickeln Sie es
  • Definieren Sie die strategischen Prioritäten und den Arbeitsrhythmus für das Produktmarketing
  • Überwachen Sie Budgets und Beziehungen zu externen Dienstleistern
  • Beraten Sie den VP Marketing sowie leitende Führungskräfte aus Produkt, Vertrieb und Marketing
  • Überführen Sie Markt-, Wettbewerbs- und Kundenforschung in umsetzbare strategische Empfehlungen
  • Entwickeln Sie eine einheitliche Story für das Multi-Produkt- und Multi-Lösungsportfolio
  • Entwickeln Sie Messaging-Frameworks zur unternehmensweiten Nutzung
  • Übersetzen Sie komplexe Produkte und Dienstleistungen in klare Kundennutzenversprechen
  • Erstellen Sie Materialien zur Vertriebsunterstützung, etwa Gesprächsleitfäden, Pitch-Guides, Verkaufsunterlagen und Fallstudien
  • Leiten Sie die Go-to-Market-Planung für Markteinführungen, Erweiterungen und Wachstumsprogramme
  • Arbeiten Sie funktionsübergreifend mit Teams aus Produkt, Technologie, Vertrieb, Customer Success und Marketing zusammen
  • Steuern Sie Initiativen für Thought Leadership und Inhalte mit klarer Standpunktsetzung
  • Verfolgen Sie messbare Ergebnisse und informieren Sie die Führungsebene über Fortschritte

Anforderungen

  • Bachelorabschluss
  • Mindestens 10 Jahre Erfahrung im B2B-Produktmarketing
  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der direkten Führung von Produktmarketingfachkräften
  • Erfahrung im B2B-Produktmarketing für Dienstleistungen, Softwareplattformen oder komplexe Enterprise-Angebote
  • Fundierte Kenntnisse von B2B-Dienstleistungen und davon, wie Führungskräfte Kaufentscheidungen treffen
  • Erfahrung im Marketing für Zielgruppen aus den Bereichen HR sowie Lernen und Entwicklung
  • Nachweisliche Erfolge bei der vollständigen Leitung von Markteinführungen oder Markterweiterungen
  • Nachweisliche Fähigkeit, hochwertige immaterielle Lösungen zu vermarkten
  • Fortgeschrittene Expertise in strukturierten Messaging-Frameworks
  • Ausgeprägtes Verständnis von Enterprise-Vertriebsprozessen
  • Fähigkeit, Produktmarketingfachkräfte einzustellen, zu coachen und langfristig zu binden
  • Erfahrung in den Bereichen Gesundheitswesen, Finanzen, Bauwesen, Fertigung oder Technologie
  • Sicheres Auftreten auf Führungsebene und ausgeprägte Fähigkeiten zur Einflussnahme auf Stakeholder
  • Datenbasierter, erkenntnisorientierter Ansatz bei der Entscheidungsfindung
  • Sicherheit im Umgang mit technischen Themen und detaillierten Produktfunktionen
  • Sie müssen im Großraum Salt Lake City, Utah, wohnen

Zusatzleistungen

  • Krankenversicherung
  • Zahnversicherung
  • Sehversicherung
  • Gesundheitssparkonto
  • Mitarbeiteraktienkaufprogramm
  • 401(k)-Plan
  • Bezahlte Freistellung
  • Bezahlte Feiertage

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