Grupo Mobility
Grupo Mobility
11 – 50 Mitarbeitende
BeratungLogistikVersicherungen
Grupo Mobility ist eine brasilianische Unternehmensgruppe für professionelle Dienstleistungen, die Autovermietungen mit integrierter Unterstützung im Backoffice und in der Beratung betreut. Das Leistungsspektrum umfasst die Beratung in den Bereichen Rechnungswesen und Steuern, rechtliche Unterstützung, ausgelagerte Finanzprozesse, Personalmanagement, Compliance sowie die Reduzierung von Risiken. Durch die Verbindung dieser Funktionen mit den betrieblichen Anforderungen von Autovermietungen unterstützt das Unternehmen seine Kunden dabei, regulatorische Verpflichtungen zu erfüllen und ihre Organisationen effizienter zu führen.

Buchhaltungsanalyst — Hybrid in Belo Horizonte

Buchhaltungsanalyst mit Verantwortung für Abstimmungen, Jahresabschlüsse und steuerliche Pflichten bei einem Unternehmen für Buchhaltungslösungen für brasilianische Fahrzeugvermietungen. Hybride Position mit Sitz in Belo Horizonte.

Beschreibung

  • Buchungsvorgänge klassifizieren und Abstimmungen durchführen
  • Finanzberichte erstellen und prüfen
  • Die Einhaltung ergänzender buchhalterischer Pflichten sicherstellen
  • Bei Steuerberechnungen und der steuerlichen Buchführung unterstützen
  • Buchhaltungsunterlagen geordnet und aktuell halten
  • Als Buchhaltungsanalyst bei Mobility Contabilidade para Locadoras tätig sein, einem strategischen Partner für Fahrzeugvermietungen in ganz Brasilien

Anforderungen

  • Derzeit ein Studium der Buchhaltung oder einer verwandten Fachrichtung absolvieren oder einen entsprechenden Abschluss besitzen
  • Erfahrung in der Bearbeitung buchhalterischer Prozesse
  • Frühere Erfahrung in Buchhaltungsunternehmen
  • Vertrautheit mit dem Buchhaltungssystem Domínio
  • Sicherer Umgang mit Microsoft Excel
  • Position im Rahmen von Maßnahmen zur Förderung der Chancengleichheit für Schwarze Bewerberinnen und Bewerber
  • Position im Rahmen von Maßnahmen zur Förderung der Chancengleichheit für Frauen
  • Position im Rahmen von Maßnahmen zur Förderung der Chancengleichheit für indigene Bewerberinnen und Bewerber

Zusatzleistungen

  • Hybrides Arbeitsmodell
  • Essenszuschuss
  • Lebensmittelzuschuss
  • Fahrtkostenzuschuss
  • Kranken- und Zahnzusatzversicherung
  • Kooperation mit der Araújo-Apotheke
  • Kooperation mit SESC
  • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und eigenständiges Arbeiten
  • Kollaboratives Arbeitsumfeld mit wenig Bürokratie

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