CareSource ist ein Krankenversicherungsunternehmen, das seine Mitglieder über Medicaid-, Marketplace- und Medicare-Advantage-Tarife versorgt. Die Versicherungsleistungen und Unterstützungsangebote richten sich unter anderem an Erwachsene und Familien mit geringem Einkommen, Kinder, Schwangere, ältere Menschen und Menschen mit Behinderungen. CareSource bietet außerdem Ressourcen für Zahn-, Seh-, Hör- und Arzneimittelversorgung sowie Unterstützung im Zusammenhang mit COVID-19. Online- und Mobilangebote helfen den Mitgliedern dabei, ihre Gesundheitsversorgung zu verwalten.
Architekt/in II, Unternehmenstechnologie und KI-Sicherheit – Remote in den USA
Entwerfen Sie Technologiearchitekturen, Roadmaps und Governance für CareSource. Sichern Sie KI-Anwendungen und verbessern Sie Verfügbarkeit, Sicherheit, Kosteneffizienz, Flexibilität und Kundenerlebnis.
Vereinigte Staaten113.000 $ – 197.700 $ / Jahr
RemoteVollzeitSeniorLeadErforderliche Sprache: EnglischArchitektBeschreibung
- Technologieentwürfe, Roadmaps und das Lebenszyklusmanagement entwickeln und überwachen.
- Technische Architekturdisziplinen koordinieren, um innovative Architekturen und Roadmaps zu gestalten.
- Architekturberatung, Governance und Empfehlungen im Einklang mit den technischen Zielen bereitstellen.
- Gemeinsam mit der Abteilungsleitung die Strategie, Ziele und Vorgaben für die Technologiearchitektur festlegen.
- Mit IT-Teams zusammenarbeiten, um Architekturprinzipien, Standards, Methoden und die strategische Ausrichtung weiterzuentwickeln.
- Analysen, Entwurfsdokumentationen und die Validierung technischer Anforderungen für strategische Initiativen leiten.
- Architekturbewertungen und Prüfungen von Anbietern leiten oder daran mitwirken.
- Technische Architekturen entwickeln, die Kosten senken, Verfügbarkeit und Sicherheit verbessern, das Kundenerlebnis steigern und die Flexibilität erhöhen.
- IT-Due-Diligence-Prüfungen für Wachstumschancen durchführen und Technologierisiken sowie -chancen im Zusammenhang mit Zielunternehmen bewerten.
- Tägliche Ziele verwalten und nicht routinemäßige Aufgaben innerhalb festgelegter Grenzen selbstständig erledigen.
- Zusätzliche Aufgaben nach Bedarf übernehmen.
Anforderungen
- Bachelorabschluss oder gleichwertige einschlägige Berufserfahrung.
- Mindestens sieben Jahre Erfahrung in der IT und/oder in einem relevanten Geschäftsbereich.
- Mindestens ein Jahr Erfahrung als Architekt/in, technische/r Leiter/in oder Business-Analyst/in.
- Drei Jahre Erfahrung in einem relevanten Bereich, einschließlich Softwareentwicklung, Systemtechnik, Infrastruktur, Netzwerken, Speichertechnologien, Informationsmanagement, Organisationsentwicklung oder Geschäftsprozessen.
- Fünf bis acht Jahre Berufserfahrung insgesamt in der IT oder Sicherheit, beispielsweise als Security Engineer, Systemanalyst/in oder Spezialist/in für Anwendungssicherheit.
- Ein bis zwei Jahre spezialisierte Erfahrung in der KI-Sicherheit mit dem Entwurf, Testen oder Absichern von Machine-Learning-Pipelines, LLM-Bereitstellungen oder KI-Anwendungen.
- Drei Jahre Erfahrung in der Full-Stack-Entwicklung.
- Sicherer Umgang mit Python sowie serverseitigem JavaScript oder TypeScript.
- Fähigkeit, Aufgaben in einem kooperativen Teamumfeld zu priorisieren und selbstständig abzuschließen.
- Ausgeprägte schriftliche und mündliche Kommunikations-, Zuhör-, Analyse-, Präsentations- und Moderationsfähigkeiten.
- Fähigkeit, effektive Arbeitsbeziehungen zu Stakeholdern auf allen Ebenen aufzubauen.
- Anpassungsfähigkeit bei organisatorischen oder geschäftlichen Veränderungen.
- Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und hohe Aufmerksamkeit für Details.
- Ausgeprägte Kundenorientierung.
- Fähigkeit, technische Bewertungen zu leiten und neue Technologien durch Forschung und Entwicklung zu untersuchen.
- Fähigkeit, Informationen mündlich und schriftlich klar zu vermitteln.
- Fähigkeit, Beiträge für Entscheidungen einzuholen, Beteiligung zu fördern und die Zusammenarbeit in Teams zu stärken.
Zusatzleistungen
- Eine Bonusberechtigung auf Grundlage der Unternehmens- und individuellen Leistung kann verfügbar sein.
- Umfassendes Gesamtvergütungspaket.
- Unterstützung für das ganzheitliche Wohlbefinden.