Aurora Energy Research leverer analyser af energimarkeder og strategisk indsigt til organisationer, der navigerer i den globale energiomstilling. Virksomheden har base i Oxford og understøtter planlægning, porteføljestyring og investeringsbeslutninger gennem markedsudsigter, software til evaluering af vind- og batteriprojekter samt skræddersyet rådgivning. Virksomhedens forskning deles også gennem rapporter, podcasts, webinarer og branchearrangementer med fokus på væsentlige udviklinger på energimarkederne.
Softwareingeniør inden for dataplatforme hos Aurora Energy Research
Byg pålidelige dataplatforme til Auroras cloudbaserede software til modellering af elnet. Få ansvar for infrastrukturen til store energisimuleringer, og vær med til at forme det nye Data Platforms-team.
Beskrivelse
- Byg pålidelige platforme, der hurtigt kan håndtere 100 TB til 1 PB data.
- Skab værktøjer og platforme til Auroras ingeniører, modeludviklere og analytikere.
- Som et af teamets stiftende medlemmer er du med til at forme Data Platforms-teamets kultur, arbejdsmetoder og tekniske retning.
- Få ansvar for infrastruktur, der gør data hurtige, pålidelige og nyttige.
- Led større projekter fra det indledende design til produktion.
- Udrul ændringer flere gange om dagen som del af et lille team med højt tempo.
Krav
- Mindst tre års erfaring med at udvikle betydningsfulde, forretningskritiske backend-systemer.
- Evne til at arbejde effektivt i et miljø med højt tempo og stort ansvar.
- Stærke færdigheder i et eller flere programmeringssprog, især Python.
- En grundig tilgang til test og automatisering.
- Erfaren og velovervejet brug af AI-kodeværktøjer.
- Samarbejdende kollega med lavt ego og stærkt initiativ.
- Genuin interesse for omstillingen af energimarkeder og infrastruktur.
- Praktisk erfaring med store distribuerede systemer er en fordel.
- Erfaring med at bygge dataplatforme inden for planlægning, streaming, lagring og beregning er en fordel.
- Erfaring med Python, lakehouse-arkitekturer, Terraform og AWS er en fordel.
Fordele
- Privat sundhedsforsikring.
- Tandforsikring.
- Støtte til forældre.
- Pension via lønomlægning.
- Medarbejderstøtteprogram.
- Rabatter hos lokale virksomheder i Oxford.
- Cykelordning til pendling.
- Influenzavaccinationer.
- Hybridarbejde med dage på kontoret og hjemme.
- Der kan være mulighed for en vis fleksibilitet i arbejdstiden.