The Aerospace Corporation
The Aerospace Corporation
1 001 – 5 000 Zaměstnanci
ObranaPoradenstvíVýroba
The Aerospace Corporation je nezávislá nezisková organizace, která provozuje federálně financované výzkumné a vývojové centrum zaměřené na oblast kosmonautiky. Její týmy poskytují objektivní technické analýzy, inženýrskou podporu a strategická hodnocení pro vládní, civilní i komerční zákazníky. Práce v The Aerospace Corporation zahrnuje kybernetickou bezpečnost ve vesmíru, odolnost satelitních systémů, bezpečnost kosmických operací, programy družic pro monitorování životního prostředí podporované agenturami, jako jsou NOAA a NASA, omezování orbitálního odpadu a technologie posilující národní kosmické schopnosti. Organizace propojuje odborné znalosti z oblasti letectví a kosmonautiky, obrany, poradenství a souvisejících technických oborů a podporuje zaměstnance při řešení složitých výzev, které utvářejí budoucnost kosmu.

Seniorní inženýr pro odolnost vůči jadernému záření a přežití — Chantilly, práce na pracovišti

Ve společnosti The Aerospace Corporation veďte hodnocení odolnosti vůči jadernému záření a schopnosti přežití satelitů, užitečného zatížení a raketových systémů. Posuzujte radiační testy, modelujte kosmické prostředí a ověřujte soulad s požadavky.

Popis

  • Vést analýzy odolnosti vůči jadernému záření a schopnosti přežití elektroniky satelitů, subsystémů, užitečného zatížení a raketových systémů.
  • Posuzovat plány a zprávy o radiačních testech elektronických součástí, včetně celkové dávky, poškození přemístěním atomů, latch-upu a poruch při okamžitém dávkovém příkonu a účinků jednotlivých událostí.
  • Hodnotit schopnost přežití v kosmickém prostředí, včetně mikrometeoroidů, atomárního kyslíku, energetických částic ze Slunce a účinků jednotlivých událostí.
  • Hodnotit plány a postupy zkoušek zábleskovým rentgenovým zářením na úrovni součástí a zařízení.
  • Odhadovat radiační prostředí pomocí modelovacích a simulačních nástrojů DTRA, THTk, FASTRAD, MCNP, SPENVIS, CREME96, GEANT4, Ansys Charge Plus, SIRE2, Warren a dalšího softwaru pro radiační analýzu.
  • Účastnit se předběžných a kritických revizí návrhu (PDR, CDR) a dalších programových revizí, vyhodnocovat radiační požadavky a soulad s nimi.
  • Spolupracovat s průmyslovými a vládními partnery při posuzování plánů odolnosti a radiace a uplatňovat osvědčené postupy.
  • Cestovat v rámci USA až 25 % pracovní doby kvůli jednáním se zákazníky.

Požadavky

  • Magisterský nebo vyšší titul v oboru fyziky, jaderného inženýrství, elektrotechniky nebo příbuzném oboru.
  • Nejméně 10 let relevantní praxe po dokončení studia.
  • Zkušenosti s analýzou transportu elektronů, protonů nebo rentgenového záření či související praxe.
  • Doložené zkušenosti s revizí analýz NH&S a kontrolou souladu s požadavky NH&S.
  • Zkušenosti s hodnocením SGEMP jako konstrukčního hlediska pro letový hardware nebo obdobná praxe.
  • Prokázaná schopnost vést hodnocení elektronických součástí pro kosmické letové jednotky.
  • Důkladná znalost účinků okamžité dávky.
  • Ochota cestovat v rámci USA až 25 % pracovní doby kvůli jednáním se zákazníky.
  • Možnost získat a udržovat bezpečnostní prověrku vlády USA; vyžaduje se občanství USA.
  • Výhodou: doktorský titul v oboru fyziky, jaderného inženýrství, elektrotechniky nebo příbuzném oboru.
  • Výhodou: nejméně 15 let zkušeností s odolností vůči jadernému záření a schopností přežití.
  • Výhodou: zkušenosti s předpovídáním radiace pomocí DTRA ASSIST, THTk, FAB4DA, FASTRAD, MCNP, GEANT4, Ansys Software Suite, SPENVIS, CREME96, ICEPIC a dalších radiačních nástrojů.
  • Výhodou: rozsáhlé znalosti účinků radiace a jejího působení na elektronické součásti a materiály.
  • Výhodou: rozsáhlé zkušenosti s plánováním, prováděním a analýzou programů radiačních testů součástí v příslušném radiačním prostředí.
  • Výhodou: zkušenosti se systémovým inženýrstvím u otázek přežití.
  • Výhodou: účast na fórech kosmického průmyslu, včetně SPWG, JEDEC/SAE, HEART a skupin IEEE.
  • Výhodou: platná prověrka TS/SCI nebo Q.
  • benefits_note_unused

Benefity

  • Komplexní zdravotní a wellness programy.
  • Placené svátky, nemocenská a dovolená.
  • Standardní i alternativní pracovní rozvrhy včetně možností práce na dálku.
  • Plán 401(k) s firemními příspěvky ve výši 8 %, 10 % nebo 12 % způsobilé odměny podle délky zaměstnání a s dorovnávacími příspěvky; zaměstnanci získávají nárok i plné vlastnictví příspěvků ihned při nástupu.
  • Účty flexibilních výdajů.
  • Variabilní odměna za mimořádný přínos.
  • Příspěvek na přestěhování.
  • Programy profesního rozvoje podporující kariérní růst.
  • Programy podpory vzdělávání.
  • Inkluzivní pracoviště s důrazem na týmovou spolupráci, flexibilitu a respekt.