BBVA je globální bankovní a finanční skupina, která modernizuje způsob, jakým lidé a firmy spravují své finance. Její činnost zahrnuje korporátní a investiční bankovnictví, fintech a digitální bankovnictví; prostřednictvím finančních řešení založených na technologiích obsluhuje 71,5 milionu zákazníků. BBVA zaměstnává více než 121 000 lidí a spojuje odborné znalosti z oblasti bankovnictví, poradenství a marketingu v prostředí spolupráce zaměřeném na inovace, digitální transformaci a profesní excelenci.
Juniorní analytik pojistněmatematických a penzijních záležitostí v BBVA, Mexico City, hybridní práce
Juniorní pojistněmatematický analytik bude v BBVA v Mexico City podporovat oceňování penzijních závazků a závazků z požitků zaměstnanců, odsouhlasování a dodržování regulatorních požadavků. Pozice zahrnuje procesy související s penzemi a zaměstnaneckými požitky, reporting, audity a zlepšování procesů na základě dat.
Popis
- Podpora pojistněmatematického oceňování závazků z požitků zaměstnanců, penzijních plánů a dalších zaměstnaneckých požitků
- Sestavování, ověřování a odsouhlasování databází pro pojistněmatematické, účetní a benefitní procesy
- Kontrola a odsouhlasování pojistněmatematických a účetních výsledků, vyšetřování a sledování nesrovnalostí
- Monitorování programů zaměstnaneckých požitků v Mexiku včetně penzijních plánů, odměn za odpracovaná léta a zákonného odstupného
- Příprava zpráv, analýz, prezentací, záznamů a dokumentace týkající se penzí, požitků a závazků z požitků zaměstnanců
- Odpovídání na požadavky interních týmů, konzultantů, auditorů a regulatorních orgánů včetně CONSAR
- Příprava informací a podpůrných podkladů pro audity, interní kontroly a regulatorní procesy
- Pomoc se zlepšováním a automatizací procesů, kontrolních mechanismů a analýz pomocí technologií a nástrojů pro práci s daty
- Sledování aktuálních mexických předpisů, standardů a osvědčených postupů
- Plnění svěřených administrativních úkolů
- Zajišťování souladu s interními zásadami, účetními ustanoveními a regulatorními požadavky při posilování kontrolních mechanismů a neustálém zlepšování
Požadavky
- Vysokoškolské vzdělání v oboru pojistné matematiky, matematiky, inženýrství, financí, ekonomie, podnikové administrativy nebo příbuzném oboru
- 1 až 3 roky praxe v oblasti penzí, zaměstnaneckých požitků, pojistněmatematického oceňování, závazků z požitků zaměstnanců, analýzy informací nebo v příbuzné oblasti
- Znalost programů zaměstnaneckých požitků a penzijních plánů v Mexiku včetně odměn za odpracovaná léta a zákonného odstupného
- Pokročilá znalost Microsoft Excelu včetně práce s databázemi a jejich analýzy, vzorců, kontingenčních tabulek a odsouhlasování
- Znalost účetních standardů pro zaměstnanecké požitky, zejména NIF D-3 a IFRS
- Znalost penzijních předpisů a příslušných požadavků CONSAR
- Programátorské a analytické dovednosti v oblasti dat, přednostně s využitím Pythonu
- Ochota pracovat v hybridním režimu v budově Torre BBVA Reforma v Mexico City
Benefity
- Hybridní pracovní režim v budově Torre BBVA Reforma
- Přiměřená opatření během výběrového řízení na podporu účasti
- Spolupracující a inkluzivní pracovní prostředí
- Závazek k rozmanitosti, inkluzi a rovným příležitostem