Kainos
Kainos
Kainos е технологична компания, която помага на организациите да подобрят начина, по който работят, чрез цифрови услуги и решения на Workday. Експертният ѝ опит включва управление на корпоративно съдържание, управление на приложения, системна интеграция и цифрова трансформация, като компанията работи в сферата на здравеопазването, търговския и публичния сектор. Kainos съчетава техническа реализация с дългосрочни отношения с клиентите, като разработва и управлява системи, предназначени да направят услугите по-ефективни както за организациите, така и за хората, които те подкрепят. Търсещите работа в Kainos могат да открият възможности, свързани със софтуер, цифрова трансформация, корпоративни технологии и решения, насочени към Workday.

Сътрудник маркетинг на събития – Белфаст, работа на място в Kainos

Подпомагайте търговските изложения на Workday, събитията за ръководители и програмите за теренен маркетинг на Kainos в Белфаст. Координирайте логистика, доставчици, бюджети, проследяване на потенциални клиенти и отчитане на възвръщаемостта от събитията.

Описание

  • Планиране и реализиране на глобални програми за събития, съобразени с търговските приоритети на продуктовото бизнес звено на Workday
  • Координиране на водещи и текущи събития, включително търговски изложения на Workday, отраслови събития, събития за ръководители и активности на Workday Community
  • Съдействие при планове за събития, бюджети, графици, логистика и проследяване на проекти
  • Координиране на доставчици, участници, финанси, комуникации и подкрепа в деня на провеждане на дистанционни и присъствени събития
  • Съдействие при реализирането на стратегически програми, включително Workday Rising, търговски изложения, събития за ръководители и инициативи на Workday Community
  • Оценяване на ефективността на събитията и принос към отчитането и анализа на възвръщаемостта от инвестициите и последващите действия след събитията
  • Проследяване на потенциални клиенти, посещаемост, ангажираност и представяне на събитията съвместно с екипите по маркетингови операции и продажби
  • Изграждане на отношения с Workday и координиране с агенции, локации, доставчици и външни заинтересовани страни
  • Работа с екипа по събитията и по-широката маркетингова функция за постигане на общите OKR
  • Подпомагане на вътрешни заинтересовани страни на всички нива в организацията

Изисквания

  • Опит в маркетинг, събития, координация на проекти или сходна роля
  • Работни познания по маркетинг на събития и интерес към допълнително развиване на експертността
  • Силни организационни и координационни умения с отлично внимание към детайла
  • Опит в подпомагането на реализацията на събития, координацията на проекти или изпълнението на кампании
  • Способност за управление на конкуриращи се приоритети и срокове в динамична среда
  • Силни междуличностни, устни и писмени комуникационни умения
  • Доказана способност за ефективна работа в екип
  • Способност за спазване на изискванията за поверителност и неразкриване на информация и за поддържане на информационната сигурност
  • Висше образование или по-висока степен по маркетинг, комуникации, управление на събития или сходна дисциплина е предимство
  • Професионална квалификация по маркетинг или управление на събития или текущо обучение за такава квалификация, например CIM, е предимство
  • Опит в екосистемата на Workday или в корпоративна SaaS среда е предимство
  • Опит в подпомагането на търговски изложения, теренни събития, уебинари или събития за ръководители е предимство
  • Опит с CRM и маркетингова автоматизация или познаване на тези инструменти е предимство
  • Опит в партньорство с екипи по продажби или SDR за генериране и последващо проследяване на потенциални клиенти е предимство
  • Познаване на генерирането на потенциални клиенти и преминаването им през квалификация е предимство
  • Опит в работа с агенции, локации, доставчици или външни партньори за събития е предимство
  • Добро разбиране на методите за маркетинг на събития и генериране на pipeline е предимство

Придобивки

  • Култура, ориентирана към хората, с подкрепа за професионално развитие
  • Ангажимент към многообразието, равнопоставеността и приобщаването
  • Възможни са адаптации и улеснения при набирането на персонал
  • Персонализирана подкрепа през целия процес на подбор