تقدّم Aggreko حلولًا مؤقتة للطاقة والتحكم في درجات الحرارة والطاقة للعملاء ذوي الاحتياجات التشغيلية المتنوعة. وتشمل عروضها مولدات الديزل والغاز، والمحولات، والمبرّدات، وأنظمة تكييف الهواء الصناعية، مع الجمع بين المعدات المعيارية ومرونة النشر والتقنيات الحديثة. تعمل Aggreko في قطاعي الطاقة والتصنيع، وتدعم المشاريع التي تتطلب توليدًا موثوقًا للطاقة والتبريد والبنية التحتية ذات الصلة. كما تؤكد الشركة على توفير بيئة عمل داعمة وفرص للتطور المهني.
ممثل مبيعات قطاعية - التدفئة والتهوية وتكييف الهواء والتحكم في درجة الحرارة
تبحث Aggreko عن ممثل مبيعات لتنمية أعمال التدفئة والتهوية وتكييف الهواء والتحكم في درجة الحرارة في أنحاء جنوب إنجلترا. يركز الدور على استقطاب أعمال جديدة، وإدارة الحسابات الاستراتيجية، وزيادة الحصة السوقية، وتنمية إيرادات خدمات ما بعد البيع.
الوصف
- استقطاب عملاء جدد في القطاعات التي تعتمد على أنظمة متقدمة للتحكم في درجة الحرارة
- تحقيق أهداف مبيعات معدات التدفئة والتهوية وتكييف الهواء وحلول التحكم في درجة الحرارة وخدمات ما بعد البيع
- تقييم فجوات التغطية السوقية ووضع استراتيجيات مبيعات مباشرة لمعالجتها
- التعاون مع عمليات خدمات ما بعد البيع والهندسة لدعم البنية التحتية لأعمال التحكم في درجة الحرارة
- بناء علاقات مع الحسابات الرئيسية والمساهمة في تطوير الحسابات الوطنية
- توسيع الحسابات الحالية، واستقطاب أعمال من المنافسين، وزيادة الحصة السوقية، والاحتفاظ بعملاء الخدمات
- إدارة تفاعلات العملاء وعروض الأسعار والعملاء المحتملين والمعلومات ذات الصلة في أنظمة إدارة علاقات العملاء
- تطبيق منهجية Aggreko للمبيعات والالتزام بإجراءات إدارة علاقات العملاء وCPQ
المتطلبات
- خبرة واسعة في المبيعات ضمن قطاع التأجير أو الاستئجار
- تُعد الخبرة في معدات التدفئة والتهوية وتكييف الهواء أو معدات التحكم في درجة الحرارة ميزة إضافية
- القدرة المثبتة على تحديد الأعمال الجديدة واستقطابها بشكل استباقي
- القدرة على إنشاء العملاء المحتملين وتطويرهم من خلال أساليب متنوعة للمبيعات الصادرة
- مهارات قوية في إدارة الوقت والتخطيط والتنظيم
- مهارات فعالة في التعاون عند العمل مع أصحاب المصلحة من مختلف الفرق
- مهارات ممتازة في العرض، بما في ذلك التعامل مع الاعتراضات وبناء الثقة
المزايا
- راتب وحزمة مزايا تنافسية
- نظام مكافآت مبيعات جذاب
- بيئة عمل مرنة
- إجازة سنوية سخية مع إمكانية شراء أيام إضافية أو بيعها
- فرص مستمرة للتطوير المهني
- إجازة مدفوعة للتطوع والمشاركة المجتمعية
- برنامج مساعدة الموظفين لدعم الصحة والرفاهية