Carglass® Russia
Carglass® Russia
201 – 500 الموظفون
B2Cالتصنيعالسيارات
تعمل شركة Carglass® Russia في قطاع خدمات السيارات، وتتخصص في إصلاح واستبدال الزجاج الأمامي وزجاج المركبات الأخرى. وتنتمي الشركة إلى مجموعة Belron®، وهي شركة عالمية متخصصة في زجاج المركبات وتعمل في 34 دولة، ويعمل لديها أكثر من 25,000 موظف، وتدير أكثر من 2,000 مركز خدمة. ومن خلال هذه الشبكة الدولية، تدعم Carglass® ملايين العملاء سنويًا، وتواصل تطوير حضورها في السوق الروسية.

مدير الامتثال للصحة والسلامة والبيئة (نظام هجين في المملكة المتحدة)

قيادة عمليات تدقيق الصحة والسلامة والبيئة وأنظمة الإدارة وفقًا لمعايير ISO وضمان قائم على البيانات لدى Autoglass. تحسين السلامة والامتثال البيئي وإدارة المخاطر عبر عمليات المملكة المتحدة.

الوصف

  • تنسيق برامج الامتثال والضمان والتدقيق في مجال الصحة والسلامة والبيئة عبر عمليات المملكة المتحدة
  • إجراء عمليات التدقيق والتفتيش ومراجعات الامتثال ومتابعة الإجراءات حتى استكمالها
  • الحفاظ على سجلات الامتثال القانوني ومتابعة التشريعات والمتطلبات التنظيمية المتطورة
  • المساعدة في الحفاظ على أنظمة الإدارة ISO 45001 وISO 14001 وتعزيزها
  • العمل كمتخصص في أنظمة إعداد تقارير الصحة والسلامة والبيئة ولوحات المعلومات وبيانات الأداء
  • تطبيق تحليل البيانات لاكتشاف الاتجاهات والمخاطر وفرص التحسين
  • المساهمة في أعمال الضمان الخارجية، بما في ذلك شهادة ISO وEcoVadis وESOS وعمليات تدقيق العملاء
  • التعاون مع القادة التشغيليين لتحسين إدارة المخاطر والامتثال وممارسات العمل الآمنة
  • تقديم تقارير ورؤى واضحة لدعم قرارات القيادة والتعلم المؤسسي

المتطلبات

  • دبلوم NEBOSH أو مؤهل معادل
  • خبرة مثبتة في الامتثال للصحة والسلامة والبيئة أو الضمان أو التدقيق أو أنظمة الإدارة
  • معرفة جيدة بالتشريعات البريطانية المتعلقة بالصحة والسلامة والبيئة
  • خبرة عملية في أطر ISO 45001 و/أو ISO 14001
  • نهج تحليلي وحماس لاستخدام الأنظمة والبيانات والتكنولوجيا لتحسين الأداء
  • القدرة على التأثير في أصحاب المصلحة وتحويل المتطلبات المعقدة إلى حلول عملية
  • رخصة قيادة بريطانية كاملة
  • تُعد الخبرة في بيئة تشغيلية متعددة المواقع ميزة إضافية

المزايا

  • مكافأة سنوية مرتبطة بالأداء تصل إلى 20% من الشركة
  • تغطية طبية خاصة
  • 33 يومًا من الإجازة السنوية، بما في ذلك العطلات الرسمية
  • مساهمة من صاحب العمل في المعاش التقاعدي تصل إلى 10%
  • إمكانية الوصول إلى الأدوات والتدريب
  • توفير التعديلات المعقولة طوال عملية التقديم والتوظيف