資深行銷專員 - AI 模型評估
運用行銷專業、結構化評分標準和詳細回饋，評估 AI 模型的效能。 協助領先的 AI 研究團隊運用實用的品牌與成長行銷知識改進語言模型。
說明
- 為研究和工程團隊提供建議，找出品牌策略、成長行銷和行銷活動推理方面的不足
- 設計具挑戰性的行銷任務，並根據實務經驗制定解決方案
- 使用既定的評估框架評估 AI 生成的回覆
- 記錄有關準確性、判斷力和推理品質的回饋
- 制定並改進行銷評估標準和評分規則
- 與領域專家合作，維護準確且一致的訓練資料
- 參與訓練和推進 AI 系統的相關計畫
職位要求
- 至少八年的專業行銷工作經驗
- 曾在寶潔、聯合利華、耐吉、奧美、WPP、宏盟集團等知名頂尖組織或同等雇主任職
- 必須具備使用評分規則或其他結構化評分方法評估大型語言模型（LLM）或 AI 輸出的經驗
- 具有明確的職涯晉升經歷，例如從行銷經理晉升至資深經理，再晉升至行銷總監或副總裁
- 每個工作日每週至少可投入 35 小時
- 具備出色的書面和口頭溝通能力
- 具備有效的問題解決能力
- 具備出色的人際互動能力
- 必須位於美國境內；不支援 H-1B 和 STEM OPT 候選人
- 必須位於美國境內；不支援 H-1B 和 STEM OPT 候選人
福利待遇
- W-2 僱用形式，薪資發放、福利和合規事務由 Cincinnatus LLC 管理
- 透過 Stripe 或 Wise 每週獲得所提供服務的報酬
- 可在此職位允許的任何地點遠端工作
- 可選擇彈性的個人工作安排
- 與知名 AI 研究人員和實驗室合作
- 每成功推薦一人，最高可獲得 1,440 美元的推薦獎勵