資深SAP資料架構師 - 都柏林(混合辦公)
以資深客戶顧問身分,負責德勤 SAP S/4HANA、分析、AI 與資料架構專案。規劃轉型方案,為高階主管利害關係人提供建議,並指導顧問團隊。
說明
- 透過解決方案設計、提案準備以及面向高階管理層和執行長級利害關係人的簡報,推動售前工作
- 識別並試點能改善客戶流程的 SAP Business AI 應用程式
- 就涵蓋應用程式開發、自動化、資料、分析、整合和 AI 的 SAP SAC 與 BDC 能力提供建議
- 為 SAP S/4HANA 設計符合乾淨核心原則的延伸功能
- 指導和培育初階及中階顧問
- 推動持續學習和結構化知識分享
- 建立並維繫值得信賴的客戶關係
- 強化德勤作為策略性 SAP 轉型夥伴的地位
- 擔任董事和合夥人信賴的顧問
- 領導端到端 SAP 導入,同時提升營運卓越
職位要求
- 擁有豐富且持續進階的 SAP 技術架構經驗,涵蓋 S/4HANA、SAP Analytics Cloud、Business Data Cloud、BW,以及與其他分析平台的整合
- 具備在製造、零售、快速消費品和製藥環境中設計複雜架構的經驗
- 至少擁有 15 年 SAP 交付經驗,曾擔任架構師、技術主管、專案經理或同等職位
- 具備混合 SAP 環境中的端到端架構設計經驗
- 精通資料分析、資料倉儲、S/4HANA 架構、SAP HANA 記憶體內技術和環境規劃
- 能夠領導客戶工作坊、向執行長級利害關係人簡報,並圍繞複雜架構決策建立共識
- 能夠將業務需求轉化為有效的系統、流程和資料設計
- 能夠管理跨職能交付團隊並指導顧問專業人員
- 能夠以書面和口頭方式清晰有效地溝通
- 能夠建立高品質的架構文件和提案
- 了解 SAP 資料架構、業務報表需求和整合技術
- 能夠將出色的客戶關係管理能力與技術專長及商業判斷相結合
福利待遇
- 具競爭力的薪酬和福利方案
- 彈性的工作安排,結合辦公室辦公和遠端工作
- 專案需要時,有機會在客戶現場工作
- 學習與發展機會,包括 S/4HANA 技能提升
- 健康與身心健康支援
- 退休金和儲蓄選項
- 培訓與教練指導
- 更優厚的休假安排
- 協作型工作環境
- 多元化的 SAP 轉型專案
