遠端合約經理——大自然保護協會
負責大自然保護協會東北部門的複雜合約、合規、風險管理與員工發展工作。透過有效的協議管理、跨職能合作與流程改善,支援保育營運。
說明
- 負責大自然保護協會東北部門的合約工作
- 監督協調一致的合約服務,並在整個部門提供領導
- 管理複雜協議,同時支援合約管理、合規、利害關係人、所負責的業務單位及部門優先事項
- 就協議架構、合約策略、合規義務與組織政策提供建議
- 推動一致的實務,協調工作量與優先事項,強化員工能力並推動流程改善
- 依照組織政策、授權要求與風險管理實務制定、審查、執行、監控及結束協議
- 擔任複雜合約事務的主題專家與升級處理資源
- 評估合約、財務、合規、營運及聲譽風險,並提出降低風險的方法
- 與法務、財務、補助金、營運、計畫人員及其他利害關係人合作,解決合約問題
- 督導、指導並培育合約人員
- 領導合約流程、工具、培訓、服務標準與資源的建立及執行
- 運用獨立判斷解決複雜合約事務、排定工作優先順序、分配資源並提出解決方案
職位要求
- 金融、會計、企業管理或相關領域學士學位,並具四年相關經驗,或具備同等條件組合
- 具備應用管理補助金與合約的政府法規之經驗
- 持有TNC認證合約專員證照,或能在規定期限內取得該證照
- 具備管理合約、協議、採購活動、補助金或相關業務營運的經驗
- 具備協調多項協議並處理相互競爭優先事項的經驗
- 具備解釋及應用組織政策、程序、合規義務與核准流程的經驗
- 具備使用合約管理、文件管理、財務或同類技術系統的經驗
- 具備督導、指導及培育員工的經驗
- 具備管理複雜合約、次級補助協議、採購協議、專業服務協議或其他組織協議的經驗
- 具備支援由政府、基金會、企業或其他機構來源資助之合約的經驗
- 了解合約生命週期管理、採購實務、內部控制、合規監控與風險管理
- 具備設計或改善合約流程、工具、範本、培訓或服務標準的經驗
- 具備在複雜或分散式組織中與法務、財務、補助金、營運及計畫團隊合作的經驗
- 具備強大的分析、決策、問題解決、專案管理及利害關係人管理能力
- 具備出色的書面與口頭溝通能力,包括向不同受眾清楚說明複雜要求的能力
- 具備多語能力及/或多元文化經驗者佳
- 必須符合大自然保護協會的背景審查要求
福利待遇
- 醫療照護保障
- 彈性支出帳戶
- 401(k)計畫,雇主配對提撥8%
- 育嬰假
- 累積帶薪休假
- 人壽保險
- 失能保障
- 員工協助計畫
- 支援工作與個人生活的額外身心健康福利
- 支援員工健康與福祉的彈性工作安排
- 為符合資格的身心障礙人士及身心障礙退伍軍人提供職場便利措施
