Sharp Performance
Sharp Performance
Sharp Performance 為第一線應變人員及其他高風險職業從業者提供績效教練與韌性訓練。其計畫透過教練平台結合一對一指導、每日練習及共享資源,協助人們建立心理準備、管理壓力,並在壓力下維持良好表現。這項服務由美國特種作戰人員與運動心理學家共同開發,提供給機構和團隊,著重於支持警員福祉、留任及持續發揮。Sharp Performance 涉及顧問、醫療保健及物流領域,團隊規模為 11 至 50 人。

現場行銷經理(公共安全活動)

負責 Sharp Performance 面向第一線應變人員的教練平台活動行銷,涵蓋會前推廣至會後跟進。 提升公共安全市場的攤位互動、合格潛在客戶數量與銷售管道。

說明

  • 負責 Sharp Performance 在公共安全市場的活動計畫
  • 協調活動報名、攤位後勤、運送、物料、差旅與預算
  • 與行銷及業務團隊合作,透過電子郵件和 LinkedIn 聯繫潛在客戶,安排活動前會議
  • 代表公司參加活動,與警員、指揮人員及機構主管交流
  • 記錄每位潛在客戶及相關備註
  • 協調客戶經理的會議行程與活動物料
  • 在活動結束後一週內將潛在客戶資料輸入 HubSpot
  • 與業務團隊共同篩選潛在客戶,並追蹤其轉換為會議及商機的情況
  • 回報活動會議、潛在客戶、商機及每位潛在客戶的成本
  • 記錄每場活動的經驗與心得
  • 向行銷資深副總裁回報,並與業務團隊日常合作

職位要求

  • 具備 3–5 年 B2B 活動、會議或現場行銷計畫管理經驗,涵蓋會前與會後工作
  • 有向執法、消防、緊急醫療服務或相關公共安全市場進行行銷或銷售的經驗者尤佳
  • 願意了解公共安全機構的組織方式及其決策流程
  • 具備良好的組織能力,能讓多項工作如期進行
  • 有信心主動展開對話、提出問題,並在適當時機邀請業務同事參與
  • 以銷售管道為導向,優先安排會議並取得合格潛在客戶,而非只看識別證掃描數量
  • 熟悉 HubSpot 或類似的客戶關係管理系統、電子郵件行銷工具及活動報名平台
  • 願意前往活動現場;會議旺季期間通常每月出差數次
  • 能在職責不明確且經常變動的環境中親自投入工作

福利待遇

  • 醫療、牙科及視力保險
  • 彈性帶薪休假
  • 提供公司配對提撥的 401(k) 退休計畫
  • 可使用提供給客戶的績效教練服務