Varsity Brands
Varsity Brands
5,001 – 10,000 員工
教育製造業體育
Varsity Brands 打造產品、計畫與體驗,協助學校建立榮譽感、提升參與度並凝聚社群。旗下 BSN SPORTS 提供運動用品、服裝與設備,Varsity Spirit 則支援啦啦隊、舞蹈、表演藝術與年鑑等活動。公司業務涵蓋運動、製造與教育領域,為北美的小學、中學、大專院校及其他組織提供適用於體育與校園精神計畫的客製化解決方案。

Varsity Brands 前端開發工程師(遠端)

為 Varsity Brands 統一運動與校園精神平台貢獻力量的初級軟體工程師。 開發 API、後端服務和可擴充的雲端軟體。

說明

  • 開發和除錯應用程式、後端服務及 API
  • 在既定架構和工程標準下協助交付功能與服務
  • 參與程式碼審查,並運用回饋提升程式碼品質
  • 調查並解決開發環境及較低層級環境中的問題
  • 與工程、產品和品質保證團隊合作,交付可靠且實用的軟體
  • 遵循既定工作流程、安全實務和工程標準
  • 補充技術文件並與團隊分享知識
  • 熟悉平台架構、服務互動和系統設計原則
  • 累積平台服務、系統互動和工程模式方面的實務知識
  • 協助建立支援業務與客戶體驗的平台功能和後端服務
  • 支援可擴充的雲端工程環境,並推動統一平台架構的發展

職位要求

  • 具備電腦科學、工程或相關技術領域的學士學位,或同等教育與經驗組合
  • 擁有 0 至 2 年相關經驗,包括實習、學術專案或職涯早期職位經驗
  • 具備軟體工程原理的基礎知識,包括物件導向程式設計和資料結構
  • 基本了解 API、應用程式架構和資料庫
  • 熟悉現代開發環境和工具
  • 能夠至少使用一種程式語言編寫、測試和除錯程式碼,優先考慮 Java
  • 具備 RESTful API 基礎知識
  • 具備 SQL 和資料處理基礎知識
  • 具備版本控制系統和 Git 工具基礎知識
  • 能夠運用邏輯推理解決明確的技術問題
  • 能夠在既定指引下獨立作出決策
  • 能夠辨識問題,並在需要時適當升級處理
  • 能夠在團隊環境中有效溝通
  • 能夠快速學習新技術和工具
  • 能夠適應不斷變化的工程實務和環境

福利待遇

  • 完整的醫療保障
  • 雇主提供的 HSA 提撥和 FSA 選項
  • 身心健康計畫
  • 附公司配對提撥的 401(k) 計畫
  • 公司負擔的人壽保險、意外身故及肢解保險和短期失能保險
  • 充足的帶薪休假和帶薪假日
  • Varsity Brands 員工持股計畫
  • 員工資源團體
  • 可享有財務諮詢和會員所有制信用合作社服務
  • 聖裘德合作計畫及志工機會
  • 個人服飾和裝備員工折扣