Staff Android 原型工程師——美國境內遠端
負責 Slack 行動產品的 Android 原型開發,將從零到一的概念從探索推進到正式上線。 推動跨職能計畫,交付數百萬使用者所使用的體驗。
說明
- 負責每天服務數百萬使用者的 Slack 行動體驗工程工作
- 推動複雜且定義不清的計畫,從技術探索、發布到持續改善
- 為 Slack 最高優先級的機會打造重要行動功能原型,定義使用者體驗
- 與產品和設計團隊合作,在使用者需求、技術限制與可維護解決方案之間取得平衡
- 透過技術領導、產品評審和指導,塑造工程方向
- 在整個工程團隊中建立並推廣行動開發和卓越營運實務
- 指導資深工程師,支援更廣泛的行動工程社群
- 釐清模糊挑戰、協調利害關係人,並將想法轉化為原型和已發布的產品
- 與後端和行動工程團隊合作,推動從零到一的計畫
職位要求
- 必須擁有相關技術領域的學位
- 至少八年的專業軟體工程經驗
- 具備大規模開發複雜、高品質 Android 應用程式的豐富經驗
- 有跨越組織界線推動計畫發布、建立正式環境路徑原型並協助組織適應變化的經歷
- 有在新創公司、孵化器或企業從零到一團隊等快速變動環境中工作的經驗
- 展現出領導大型、定義不清且跨組織技術計畫並產生重大商業影響的能力
- 精通 Kotlin 和現代 Android 開發
- 深入了解 Android 架構、應用程式生命週期、並行處理、網路和效能最佳化
- 能夠影響產品和技術策略,並協調高階主管利害關係人與工程、產品、設計及多個團隊達成一致
- 具備強烈的主人翁意識和執行力,能夠判斷優先順序、專注於高影響力工作並持續改善
- 優先:具備 Jetpack Compose 和現代 Android 架構模式的經驗
- 優先:具備 Combine Concurrency 經驗,包括 async/await 和 actors,以及 Needle 或 Resolver 等相依性注入框架
- 優先:具備從構想到落地領導大規模產品、功能或產品轉型的經驗
- 優先:具備應用研究、可用性測試、資料和實驗的經驗
- 優先:參與過開放原始碼專案或 Android 社群,或因技術領導力獲得外部肯定
- 優先:具備開發協作、生產力、訊息、人工智慧或企業軟體的經驗
- 優先:具備出色的溝通能力
- 優先:具備出色的產品判斷力,並熱衷於打造卓越的使用者體驗
福利待遇
- 休假計畫
- 醫療保險
- 牙科保險
- 視力保險
- 心理健康支援
- 帶薪育兒假
- 人壽保險
- 失能保險
- 401(k) 計畫
- 員工股票購買計畫
- 部分職位可能提供獎勵性薪酬
- 部分職位可能提供股權
- 在申請或招募過程中提供合理便利
