首席 .NET 工程經理——達拉斯現場辦公
負責安永金融服務客戶的企業級 .NET 架構、現代化改造與技術交付。建構安全、高流量平台,同時帶領工程團隊並管理資深利害關係人。
說明
- 負責複雜企業級計畫的架構與技術藍圖
- 建立安全的工程模式、可重複使用的框架與交付治理機制
- 主導跨職能技術決策、現代化計畫、相依性與風險管理
- 就技術策略與取捨向資深客戶及內部領導者提供建議
- 透過回饋與職涯支援指導並培育工程師及技術主管
- 建立可重複使用的標準,強化整個組織的工程能力
- 推動嚴謹的程式碼品質、安全性、測試與自動化實務
- 將業務與技術需求轉化為安全、整合的應用程式
- 監督面向金融服務客戶的高流量、業務關鍵型生產系統交付
- 設計、設定、測試、分析、交付並支援技術解決方案
- 適應不斷變動的優先事項,同時學習並應用持續演進的技術
職位要求
- 具學士學位、高階學位或同等經驗者優先
- 至少 6 年相關經驗,曾開發業務關鍵型企業應用程式,並具備架構與技術領導經驗
- 精通 .NET、ASP.NET MVC、WCF 與 C#
- 具備設計 RESTful API 與微服務架構的豐富經驗
- 具備 SOAP、JSON、XML、log4net、uDeploy、Jenkins、SQL Server、IIS、Oracle、Ant、Maven 與 Groovy 的實務經驗
- 具備 Oracle 使用經驗,能夠撰寫並最佳化 SQL 查詢
- 在應用程式架構、工程治理與技術主管指導方面展現明確的負責經驗
- 能在敏捷環境中與資深業務及技術利害關係人合作
- 能夠並願意出差,最高達工作時間的 30%
- 具備容器化與 AWS 經驗者優先;具 AWS 雲端認證者尤佳
- 具備 TDD、CI/CD 與自動化回歸測試知識者優先
- 具備 Entity Framework、資料存取模式、Docker、Kubernetes、AWS 或 Azure、生成式 AI 工具、分散式資料庫及金融經紀領域經驗者優先
福利待遇
- 醫療與牙科保險保障
- 退休金與 401(k) 退休計畫
- 彈性休假政策
- 安永提供的帶薪假日
- 冬季與夏季休假
- 個人及家庭照護假
- 其他可選的請假安排
- 專業發展機會
- 具包容性的職場文化
- 為符合資格的身心障礙人士提供合理便利,包括身心障礙退伍軍人
