軟體工程師 II——前端與全端應用程式
軟體工程師 II，負責使用 TypeScript 和 React 開發前端及全端應用程式 服務於 Leonardo DRS 的關鍵任務雷達與國防系統。
說明
- 建置、測試、除錯及維護關鍵任務雷達與國防系統的前端應用程式及全端功能
- 使用 TypeScript、React 及相關前端技術建立面向使用者的功能
- 將使用者介面連接至後端服務、REST API、資料來源和系統工作流程
- 與後端、系統、整合及測試工程師合作，根據複雜需求交付可用功能
- 將有限的需求、CONOPS 和使用者工作流程轉化為實用的應用程式設計
- 參與程式碼審查、除錯、測試、文件撰寫和正式環境軟體交付
- 提升應用程式的易用性、可靠性、可維護性和一致性
- 了解雷達工作流程、Linux 環境和任務系統運作
- 支援在高要求國防環境中使用的跨職能應用程式
職位要求
- 工程、電腦科學或相關技術領域的學士學位，並至少具有兩年相關軟體工程經驗；或具備同等經驗
- 具有使用 TypeScript 和現代元件式架構（例如 React、React Native 或 Angular）開發使用者介面的專業經驗
- 具有設計、建置、測試、除錯和維護面向使用者之應用程式功能的經驗
- 具有將前端應用程式連接至後端服務、API、資料來源或系統工作流程的經驗
- 具有使用 Node.js、Python、C#、Java 或類似技術等後端或通用程式語言的經驗
- 具有在協作式軟體開發環境中使用 Git 的經驗
- 能夠學習複雜技術領域，並與軟體、系統、整合及測試工程師有效溝通
- 必須是美國公民
- 持有有效的國防部安全許可，或能在入職後合理期限內取得並維持該許可
- 具備儀表板、操作員介面、工程工具、資料視覺化或工作流程密集型應用程式經驗者優先
- 熟悉 Linux、Docker、雷達、感測器、國防或關鍵任務軟體環境者優先
福利待遇
- 醫療、牙科和視力保險
- 雇主向健康儲蓄帳戶提撥款項
- 遠距醫療服務
- 人壽及失能保險
- 法律保險保障
- 雇主提供配對提撥的 401(k) 計畫
- 依年度績效發放的獎金
- 股權獎勵
- 符合資格的非豁免員工可獲得加班費
- 帶薪休假、假日和病假
- 帶薪育嬰假
- 學費補助
- 專業發展援助
- 支持身體、情緒及財務健康的健康計畫
- 彈性的 9/80 工作安排
- 社區服務時數
- 具競爭力的休假額度
- 健康及緊急事假