軟體工程師 I——主機 COBOL（混合辦公）
美國銀行正在招聘一名採混合辦公模式的軟體工程師 I，使用主機 COBOL 技術設計、測試、開發、營運及維護銀行軟體。 此職位支援美國銀行各辦公地點的安全、可靠產品。
說明
- 分析、設計、測試、開發、營運及維護軟體產品
- 透過撰寫可投入生產且可測試的程式碼，負責全端交付
- 遵循架構最佳實務，設計可擴充、可靠且高效能的解決方案
- 調查故障、建議設計變更，並支援營運改善
- 做出以客戶為中心的設計與編碼決策
- 應用程式碼審查回饋並執行程式碼審查
- 在整個產品開發過程中遵循法規遵循與安全最佳實務
- 應用軟體可靠性工程標準
- 支援新興技術計畫與技術轉型實務
- 促進創新、協作與持續改善
- 為增量交付排定工作優先順序並估算工作量，同時溝通阻礙與延誤
職位要求
- 學士學位或同等專業經驗
- 兩至三年相關經驗
- 具備 COBOL、DB2、JCL 及 VSAM 的深厚技術知識
- 熟悉敏捷軟體開發生命週期與 DevOps 原則
- 充分了解功能、受影響的使用者與工作流程，以及功能目的
- 具備定義並交付符合終端使用者需求之解決方案的技術能力
- 能夠與工程師、產品負責人、Scrum Master、第三方供應商、客戶及其他產品團隊利害關係人溝通流程與結果
- 熟悉演算法、資料結構、架構設計模式與最佳實務
- 具備優秀的問題解決與分析能力
- 能夠每週至少三天在美國銀行辦公地點工作
- 能夠遵守美國銀行的政策與程序，包括其《道德與商業行為準則》以及適用的職場行為與安全政策
福利待遇
- 醫療、牙科及視力醫療保險
- 基本定期壽險及可選定期壽險
- 短期及長期失能保險
- 孕期失能假及育嬰假
- 401(k) 與雇主提撥退休計畫
- 帶薪休假：依薪資等級與年資提供兩至五週
- 最多 11 個帶薪假日機會
- 收養援助
- 病假與安全假：每工作 30 小時累計 1 小時，每個曆年最多 80 小時，法律另有要求者除外
- 獎勵與表揚計畫
- 股票購買計畫
- 401(k) 提撥與退休金