前端工程師（React 與 TypeScript）—西班牙遠端
在數位轉型公司 knowmad mood 建置可擴充的 React、TypeScript 與 Node.js 應用程式。 參與規劃 SSR、SPA 和 BFF 架構，並協助導入生成式 AI 能力。
說明
- 與產品團隊一同分析產品需求與功能需求。
- 提出技術方案、估算工作量，並協助定義架構。
- 使用 React、TypeScript 和公司的前端技術建置前端功能。
- 開發應用程式並串接 API 與後端服務，同時兼顧擴充性和效能。
- 協助運用 SSR、BFF 和 SPA 架構設計及演進應用程式。
- 撰寫單元測試，並維持高品質、結構良好且易於維護的程式碼。
- 管理分支、程式碼審查、部署和監控。
- 維護並改善平台元件。
- 協助導入生成式 AI 能力、開發助理和智慧代理。
職位要求
- 至少五年擔任前端工程師、全端工程師或網頁開發技術顧問的經驗，並曾參與大型數位產品。
- 具備 React、TypeScript 和 JavaScript ES2022 或更新版本的經驗。
- 具備 SSR、SPA 架構及前端後端（BFF）模式的經驗。
- 精通 Node.js 和 Express。
- 具備 React Hooks 和元件架構的經驗。
- 具備使用 Jest、React Testing Library、Mocha 和 Chai 進行自動化測試的經驗。
- 了解 Rsbuild、pnpm Workspaces、Turborepo 和 Biome。
- 具備 API 整合經驗，並能依據業務需求建置可擴充且易於維護的介面。
- 對生成式 AI、AI 代理和 AI 生產力工具有興趣且具備相關知識。
- 能在敏捷/Scrum 環境中工作，並與不同職能團隊合作。
- 態度積極、對技術充滿好奇、學習適應力佳且樂於合作。
- 具備或了解 React 19、Server Components、微前端、功能旗標、GrowthBook、資訊架構、AI 整合、AI 代理、效能、無障礙設計、前端可觀測性、DevOps，以及兼顧主動性、自主性與技術協作的能力者尤佳。
福利待遇
- 長期聘僱合約。
- 完全遠端工作。
- 內部訓練及認證機會。
- 彈性福利方案，涵蓋健康保險、交通、托育和餐券。
- 推薦獎勵計畫，推薦成功可獲得額外報酬。
- 公司活動、聚會、技術日和專題分享。
- 共 26 天休假：22 天年假、2 天個人假，以及 12 月 24 日和 31 日固定放假。
- 彈性工時。
- 夏季 7 月和 8 月縮短工時，工作時間為上午 8 點至下午 3 點。