平台與資料負責人——波蘭（遠端）
領導 Humaneva Group 的平台與資料策略，負責臨床研究基礎設施與業務資料營運。指導架構、可靠性、現代化、治理、合規以及工程團隊發展。
說明
- 建立並領導平台與資料職能，涵蓋資料工程、資料品質與 DevOps 可靠性
- 定義基礎設施、環境與部署平台的目標架構及營運模式
- 透過可觀測性、事件回應、自動化與基礎設施即程式碼提升平台可靠性
- 現代化服務臨床與企業系統的資料倉儲、資料管線及整合
- 實施自動化資料品質控制、治理實務以及可靠的自助式資料能力
- 將安全性、隱私與法規合規融入平台與資料工程，在適用情況下包括 GDPR、GxP 與 21 CFR Part 11
- 管理平台與資料支出
- 視需要監督外部供應商與實施合作夥伴
- 與產品、臨床營運、財務、品質、安全團隊及 CTO 組織合作，將業務需求轉化為平台優先事項
- 開發支撐臨床產品的平台以及支援業務的資料生態系統
- 在現代化資料平台與整合的同時，引入可靠且受治理的工作方式
職位要求
- 至少 10 年平台、基礎設施或資料工程經驗
- 至少 3 年領導工程師並負責生產環境可靠性的經驗
- 在招募、培育與管理資深工程團隊方面有成功經驗
- 端到端負責資料平台或資料倉儲現代化的經驗
- 具備雲端架構、CI/CD、自動化部署與基礎設施即程式碼的正式環境經驗
- 具備實施服務等級、監控、警示與事件管理實務的經驗
- 深入了解安全性、存取控制、隱私與稽核要求
- 能在開發新能力的同時穩定現有系統
- 英語具備專業流利程度
- 具備臨床研究、醫療保健、製藥或其他受監管產業經驗
- 具備 AWS 與 Snowflake 經驗，包括了解其成本模型
- 了解 FHIR、HL7 或 CDISC
- 具備 Power BI、SAS 或類似分析平台經驗
- 具備管理地理位置分散團隊的經驗
福利待遇
- 對架構、技術標準與工程招募擁有重要決策權
- 直接參與臨床研究所使用的系統與資料建設
- 有機會從基礎開始建立平台與資料職能
- 全職員工職位