Kantar是一家全球性的數據洞察與顧問公司，協助各類組織更有效地制定有關消費者、品牌與市場的決策。其業務結合研究、分析、科技產品與數位平台，涵蓋品牌策略、消費者行為、創意成效與客戶體驗等領域。Kantar為汽車、消費性包裝商品、能源、金融服務、媒體、零售與科技等產業的組織提供支援，以實證為基礎的洞察助力成長、創新與提升品牌表現。Kantar在全球各個市場擁有約28,000名員工，匯聚行銷、顧問與媒體領域的專業能力，將複雜的受眾與市場數據轉化為切實可行的商業洞察。
副總裁，客戶服務—媒體衡量
Kantar 招聘一名副總裁，負責領導跨渠道媒體衡量、歸因、實驗與分析團隊。此職位將影響媒體投資決策，並透過行銷科學支援品牌實現更強勁的成長。
說明
- 依據業務目標負責全渠道媒體衡量策略與框架
- 為數位、社群、搜尋、電視、印刷及其他媒體渠道制定關鍵績效指標、成功衡量標準與衡量計畫
- 指導多觸點歸因方法的開發與應用
- 運用衡量洞察引導媒體投資，最佳化行銷預算以實現最大投資報酬
- 推進衡量生態系統，找出強化行銷組合建模的方法
- 領導A/B測試、多變量測試、提升度研究與增量實驗
- 維持嚴謹的實驗設計與統計分析
- 評估長期媒體績效模式與客戶行為
- 提供長期成長、品牌權益與客戶終身價值的洞察
- 將複雜發現轉化為適合高階主管閱讀的敘事、儀表板、簡報與投資報酬故事
- 與媒體規劃、策略、渠道啟動、財務及業務相關人員合作
- 為媒體策略與投資團隊提供渠道組合、時機、目標受眾與活動最佳化建議
- 擔任組織在媒體分析與行銷科學領域的主題專家
- 追蹤新興衡量工具、身分框架與分析方法
- 維護適用的資料基礎設施、追蹤系統、分析工具與可靠的資料管線
- 建立並管理一支小型行銷科學與分析專業團隊
- 提供指導、職涯發展與日常領導
- 推動資料驅動的決策，並指導跨職能合作夥伴
- 結合策略方向與複雜分析及建模的實務工作
- 擔任高階主管、客戶與合作夥伴的主要媒體衡量聯絡人
職位要求
- 至少15年行銷分析、媒體衡量或行銷科學經驗，並具備重要領導職責經歷
- 在媒體或廣告領域領導重要分析專案方面擁有出色紀錄
- 精通數位、社群、搜尋、程式化、OTT/電視及相關跨渠道衡量
- 深入了解投資報酬分析、行銷組合建模、多觸點歸因、提升度研究與客戶區隔
- 具備統計分析、預測建模、實驗設計與因果推論的進階能力
- 熟悉SQL以及Python或R
- 能夠指導團隊成員運用資料與分析工具
- 善於將複雜資料轉化為清晰洞察與策略建議
- 具備卓越的簡報、說故事與溝通能力，並有影響高階主管或客戶的經驗
- 具備管理與培育小型團隊的經驗
- 具備出色的跨職能協作與利害關係人影響力
- 具備定量或相關領域學士學位
- 具備相關學科碩士學位或MBA者優先
- 深入了解廣告與行銷衡量領域、媒體研究工具以及主要供應商與技術
- 致力於透過資料導向的媒體策略推動業務成長
福利待遇
- 涵蓋多種醫療服務且價格實惠的完整醫療保障
- 健康儲蓄帳戶或彈性支出帳戶
- 滿足多元醫療需求的牙科、視力及其他福利
- 健康計畫
- 雇主提供配比的401(k)計畫
- 學費補助
- 通勤福利
- 不限額帶薪休假
- 彈性工作方式
- 以績效為基礎的薪酬文化
- 心理健康與身心福祉支援
- 具包容性的文化與平等機會