S&P Global 為全球企業、投資人、政府及其他組織提供市場情報、信用評等、分析與基準指數。其服務涵蓋金融、大宗商品、移動、永續發展、能源轉型與人工智慧，協助客戶解讀市場發展、評估信用風險並做出明智決策。
公司透過 S&P Global Market Intelligence、S&P Global Ratings 與 S&P Dow Jones Indices 等業務提供這些洞察。其資料驅動產品支援複雜全球市場中的研究、風險分析、基準比較與策略規劃。
EMEA資深金融服務產業主管——金融機構｜標普全球
在標普全球評級負責歐洲銀行及金融機構的信用分析、產業研究與思想領導。指導分析師，並與整個EMEA地區的監管機構及其他利害關係人交流。
說明
- 擔任歐洲大陸金融機構生態系的首席分析發言人與對口負責人
- 向高階主管受眾分享銀行業、非銀行金融機構、去中心化金融與數位銀行的洞察
- 主導歐洲銀行業趨勢與系統性風險研究
- 主持區域分析監督信用委員會
- 制定策略性投資組合審查計畫與年度分析重點
- 指導並培育分析專業人員
- 跨產業、地區與資產類別合作，分享最佳實務並維持分析一致性
- 運用資料、高階分析與人工智慧工具進行前瞻性產業分析
- 將產業與發行人發展轉化為清晰、可支援決策的洞察
- 代表標普全球評級與外部及內部利害關係人進行交流
- 與方法論團隊合作，並參與全球論壇
- 發展支援監測、研究與評級委員會審議的洞察
職位要求
- 至少具備10年信用分析、金融研究或金融服務分析領導職務相關經驗
- 能將複雜的金融與市場發展轉化為簡潔、以證據為基礎的敘述
- 能與投資人、監管機構及管理團隊清楚且嚴謹地討論複雜的分析主題
- 具備指導與培育分析團隊的經驗
- 能夠建立產業專業知識、信用判斷力與現代分析能力
- 必須具備流利的英語能力
- 必須流利使用德語、法語、義大利語、西班牙語或瑞典語其中一種，作為申請所在國家的主要語言
- 具備在信用分析或金融研究中使用人工智慧分析工具與資料驅動研究方法的經驗
- 必須具備學士學位或同等學歷
- 員工每週至少須在辦公室工作兩天
- 進入最終階段的候選人必須至少完成一次現場面試
福利待遇
- 支援身心健康的醫療保障
- 優渥的帶薪休假
- 持續學習與職涯發展支援
- 具競爭力的薪酬
- 退休規劃支援
- 進修教育補助，以及公司配對的學生貸款繳款
- 支援財務健康的方案
- 以家庭為重點的福利與禮遇
- 零售省錢優惠與折扣
- 成功推薦員工獎勵