Nagbibigay ang S&P Global ng market intelligence, credit ratings, analytics, at benchmark indices para sa mga negosyo, mamumuhunan, pamahalaan, at iba pang organisasyon sa buong mundo. Saklaw ng mga serbisyo nito ang pananalapi, mga commodity, mobility, sustainability, mga transisyon sa enerhiya, at artificial intelligence, na tumutulong sa mga customer na maunawaan ang mga pagbabago sa merkado, tasahin ang credit risk, at gumawa ng matalinong mga desisyon.
Inihahatid ng kumpanya ang mga insight na ito sa pamamagitan ng mga negosyong kinabibilangan ng S&P Global Market Intelligence, S&P Global Ratings, at S&P Dow Jones Indices. Sinusuportahan ng mga produktong nakabatay sa datos nito ang pananaliksik, pagsusuri ng panganib, benchmarking, at estratehikong pagpaplano sa mga kumplikadong pandaigdigang merkado.
Senior na Pinuno ng Sektor ng Serbisyong Pinansyal sa EMEA – Mga Institusyong Pinansyal | S&P Global
Pangungunahan ang pagsusuri ng kredito, pananaliksik sa sektor, at thought leadership para sa mga bangko at institusyong pinansyal sa Europa sa S&P Global Ratings. Gagabayan ang mga analyst at makikipag-ugnayan sa mga regulator at iba pang stakeholder sa buong EMEA.
Paglalarawan
- Maging pangunahing tagapagsalita sa pagsusuring pinansyal at katuwang para sa ekosistema ng mga institusyong pinansyal sa Kontinental na Europa
- Maglahad ng mga pananaw tungkol sa pagbabangko, mga institusyong pinansyal na hindi bangko, desentralisadong pananalapi, at mga neobank sa mga nakatataas na tagapakinig
- Pangasiwaan ang pananaliksik tungkol sa mga uso sa pagbabangko sa Europa at sistemikong panganib
- Pangunahan ang panrehiyong Analytical Oversight Credit Committee
- Magtakda ng mga estratehikong plano para sa pagsusuri ng portfolio at taunang prayoridad sa pagsusuri
- Magsanay at magpaunlad ng mga propesyonal sa pagsusuri
- Makipagtulungan sa iba't ibang sektor, rehiyon, at klase ng asset upang magbahagi ng pinakamahuhusay na gawain at mapanatili ang pagkakapare-pareho ng pagsusuri
- Magsagawa ng pagsusuri sa sektor na nakatuon sa hinaharap gamit ang datos, advanced analytics, at mga tool na pinapagana ng AI
- Gawing malinaw at handa para sa pagpapasya ang mga pag-unlad sa sektor at issuer
- Katawanin ang S&P Global Ratings sa mga talakayan kasama ang mga panlabas at panloob na stakeholder
- Makipagtulungan sa mga pangkat ng Methodology at mag-ambag sa mga pandaigdigang forum
- Bumuo ng mga pananaw na sumusuporta sa monitoring, pananaliksik, at mga deliberasyon ng rating committee
Mga Kinakailangan
- Hindi bababa sa 10 taong kaugnay na karanasan sa pagsusuri ng kredito, pananaliksik sa pananalapi, o pamumuno sa pagsusuri sa serbisyong pinansyal
- May kasanayan sa paggawa ng maikli at nakabatay sa ebidensiyang salaysay mula sa masalimuot na pag-unlad sa pananalapi at merkado
- Kayang talakayin nang malinaw at mahigpit ang mga sopistikadong paksa sa pagsusuri kasama ang mga investor, regulator, at management team
- May napatunayang karanasan sa pagsasanay at paggabay sa mga pangkat ng analyst
- May napatunayang kakayahang bumuo ng kadalubhasaan sa sektor, paghatol sa kredito, at makabagong kakayahan sa pagsusuri
- Kinakailangan ang mahusay na Ingles
- Kinakailangan ang kahusayan sa Aleman, Pranses, Italyano, Espanyol, o Suweko bilang pangunahing wika para sa bansang pinaglilipatan ng aplikasyon
- May karanasan sa paggamit ng mga tool sa pagsusuring pinapagana ng AI at mga pamamaraang pananaliksik na batay sa datos sa pagsusuri ng kredito o pananaliksik sa pananalapi
- Kinakailangan ang bachelor's degree o katumbas nito
- Dapat magtrabaho ang mga empleyado mula sa opisina nang hindi bababa sa dalawang araw bawat linggo
- Dapat kumpletuhin ng mga kandidatong nasa huling yugto ang hindi bababa sa isang panayam nang personal
Mga Benepisyo
- Saklaw sa kalusugan na sumusuporta sa pisikal at mental na kagalingan
- Masaganang bayad na leave
- Patuloy na suporta sa pagkatuto at pag-unlad ng karera
- Mapagkumpitensyang kompensasyon
- Suporta sa pagpaplano ng pagreretiro
- Tulong sa patuloy na edukasyon na may kontribusyon ng kumpanya sa student loan na katumbas ng ambag ng empleyado
- Mga programang sumusuporta sa kagalingang pinansyal
- Mga benepisyo at perk na nakatuon sa pamilya
- Mga pagtitipid at diskuwento sa retail
- Mga gantimpala para sa matagumpay na referral ng empleyado