合规测试经理 - 旧金山混合办公
在数字金融服务环境中,通过测试、分析、报告和整改,领导消费者合规审查并强化风险控制。
描述
- 独立设计、指导并完成合规测试审查
- 评估消费者合规风险领域的控制设计和执行情况
- 发现控制薄弱环节并提出切实可行的改进建议
- 协助构建和应用数据分析及监测工具
- 编制测试报告和工作底稿,清晰呈现发现、问题、建议及结果
- 记录、跟进并监督合规问题直至解决
- 与业务合作伙伴及合规咨询团队协作
- 向利益相关者和高级管理层汇报重大风险、趋势及测试结果
- 评估并记录业务流程、风险和控制措施
- 协调测试计划并评估其他测试人员完成的工作
- 支持ECO计划、内部和外部审计、监管检查及战略项目
任职要求
- 至少四年银行或金融服务行业经验,包括实际合规测试、内部审计或相关合规经验
- 本科或以上学历,或具备同等教育背景与工作经验
- 了解消费者保护法律、相关合规风险及适用控制措施
- 具备根据ECOA、UDAAP、TILA、TISA、FCRA、EFTA、EFAA和SCRA测试要求的经验
- 具备清晰有效的书面和口头沟通能力
- 具备较强的分析、解决问题和批判性思维能力
- 熟练使用SQL进行数据查询和分析
- 具备Tableau或其他数据可视化平台经验者优先
- 能够平衡相互竞争的优先事项,并适应不断变化的监管和业务要求
- 使用AI工具时,能够在监管准确性、保密性、敏感数据处理和独立人工验证方面作出稳妥判断
- 可按照太平洋、山地和东部时区的当地工作时间工作
福利待遇
- 长期股权奖励
- 年度奖金与公司业绩、个人业绩及符合条件的收入挂钩
- 为员工及其家属提供医疗、牙科和视力保险
- 401(k)匹配缴款
- 健康与福祉计划
- 带薪员工可享灵活休假
- 最多16周带薪育儿假
- 根据实际职位级别提供搬迁支持
- 为符合条件的残障人士提供合理便利
