Situation
Situation
51 – 200 Nhân viên
Tiếp thịTruyền thông
Situation là một công ty chuyên về tiếp thị và dịch vụ sáng tạo có trụ sở tại New York, phục vụ các tổ chức trong lĩnh vực giải trí trực tiếp, điểm tham quan, sân khấu, thể thao, nghệ thuật và văn hóa. Được thành lập vào năm 2003, công ty áp dụng cách tiếp cận lấy khán giả làm trung tâm để giúp các thương hiệu chú trọng trải nghiệm làm rõ câu chuyện, tiếp cận đúng đối tượng, củng cố mối quan hệ và tăng doanh thu. Là một phần của Situation Group, Situation quy tụ các chuyên gia về trải nghiệm, đồng thời ứng dụng công nghệ hiện đại và hiểu biết chuyên ngành để phát triển những giải pháp sáng tạo cho các trải nghiệm chung.

Giám đốc Truyền thông Đối ngoại — Situation, New York Hybrid

Dẫn dắt hoạt động truyền thông đối ngoại cho Situation, một agency dịch vụ trọn gói phục vụ các thương hiệu trải nghiệm trực tiếp và xây dựng những cộng đồng gắn kết. Thúc đẩy quan hệ truyền thông, tư duy dẫn dắt, sự hiện diện của lãnh đạo, quan hệ đối tác, sự kiện và các sáng kiến tương tác liên quan.

Mô tả

  • Dẫn dắt và hoàn thiện sự hiện diện đối ngoại của Situation
  • Xây dựng và triển khai chiến lược truyền thông, nội dung trên các kênh truyền thông, mạng xã hội, tư duy dẫn dắt, sự kiện và các kênh đối ngoại khác
  • Phát hiện những câu chuyện, ý tưởng, con người, dự án khách hàng và góc nhìn có tiềm năng tiếp cận công chúng rộng hơn
  • Xây dựng quan hệ với nhà báo, người có ảnh hưởng, đầu mối báo chí và các tiếng nói trong ngành
  • Giới thiệu Situation, đội ngũ, công việc và góc nhìn của công ty với truyền thông chuyên ngành và đại chúng
  • Giám sát các cơ hội giải thưởng, danh sách đổi mới, bảng xếp hạng agency và các cơ hội ghi nhận khác
  • Tạo cơ hội diễn thuyết và tham gia cho lãnh đạo và thành viên đội ngũ tại các tọa đàm, hội đồng giám khảo, hội nghị, podcast và nền tảng trong ngành
  • Xây dựng chiến lược chủ động nâng cao sự hiện diện của đội ngũ lãnh đạo cấp cao
  • Biến ý tưởng, góc nhìn, nghiên cứu và trải nghiệm thành các đề xuất và nền tảng truyền thông thuyết phục
  • Mở rộng Fandom Unpacked thành một nền tảng truyền thông và tư duy dẫn dắt toàn diện hơn
  • Tái sử dụng nghiên cứu và tài sản trí tuệ cho nội dung mạng xã hội, bài viết, thuyết trình, sự kiện và tài liệu độc quyền dành cho khách hàng
  • Xác định cơ hội kể chuyện đối ngoại cho hoạt động thiện nguyện của Project, đồng thời tăng cường tương tác với khách hàng và đối tác
  • Xây dựng chiến lược đón tiếp và tương tác của agency
  • Tổ chức các buổi gặp gỡ dành cho khách hàng, khách hàng tiềm năng, đối tác và các nhóm đối tượng phù hợp khác
  • Sử dụng vé, hoạt động giao lưu, tài trợ, quyên góp và các tài sản khác của agency một cách chiến lược để củng cố quan hệ
  • Khiến các sự kiện của Situation trở nên có mục đích, giá trị và khác biệt hơn
  • Báo cáo cho Chủ tịch, phối hợp với ban lãnh đạo agency và các đơn vị kinh doanh, đồng thời dẫn dắt chương trình nghị sự về truyền thông

Yêu cầu

  • Có từ 6–8 năm kinh nghiệm trở lên trong lĩnh vực truyền thông, quan hệ công chúng, thương hiệu hoặc agency
  • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực giải trí, văn hóa, truyền thông, quảng cáo, thể thao, dịch vụ đón tiếp hoặc lĩnh vực liên quan
  • Có khả năng tạo ra cơ hội, không chỉ triển khai các kế hoạch có sẵn
  • Duy trì quan hệ vững chắc trong mạng lưới truyền thông và ngành
  • Có thành tích tạo được độ phủ báo chí và giành được cơ hội diễn thuyết, giải thưởng, tọa đàm, quan hệ đối tác cùng các cơ hội nâng cao sự hiện diện khác
  • Có khả năng viết và kể chuyện xuất sắc
  • Có năng lực phán đoán chiến lược tốt
  • Nhanh chóng nắm bắt hoạt động kinh doanh và chuyển hóa công việc, con người cùng ý tưởng thành câu chuyện đối ngoại rõ ràng
  • Có mạng lưới quan hệ rộng và coi trọng việc xây dựng quan hệ
  • Tự tin làm việc với khách hàng cấp cao, nhà báo, lãnh đạo ngành, đối tác, người có ảnh hưởng và khách hàng tiềm năng
  • Làm việc theo tinh thần doanh nhân và có tính tự chủ cao
  • Có thể làm việc độc lập trên nhiều mảng cùng lúc và chịu trách nhiệm về kết quả

Phúc lợi

  • Mức lương cơ bản cạnh tranh
  • Bảo hiểm y tế, nha khoa và nhãn khoa
  • Chương trình hưu trí có đóng góp đối ứng từ người sử dụng lao động
  • Bảo hiểm nhân thọ và bảo hiểm thương tật
  • Thời gian nghỉ có lương dồi dào, bao gồm nghỉ phép, nghỉ ốm, các ngày nghỉ cho những việc phát sinh trong cuộc sống, ngày sinh nhật, các ngày thứ Sáu mùa hè và ngày lễ
  • Nghỉ phép có lương dành cho gia đình
  • Cà phê cold brew, đồ ăn nhẹ và trái cây tươi
  • Nguồn lực chăm sóc sức khỏe
  • Quyền tiếp cận đặc biệt với bối cảnh nghệ thuật và giải trí của thành phố New York
  • Các giải thưởng nơi làm việc ghi nhận cam kết với đội ngũ