Fiserv
Fiserv
Fiserv افراد، کاروباری اداروں، مالیاتی اداروں، کریڈٹ یونینز، کمپنیوں اور عوامی شعبے کی تنظیموں کے لیے مالیاتی خدمات کی ٹیکنالوجی تیار کرتا ہے۔ اس کی مصنوعات ڈیجیٹل بینکاری، ادائیگیوں کی پروسیسنگ، تجارت اور مربوط ادائیگی کی سہولیات کو معاونت فراہم کرتی ہیں، جس سے فن ٹیک اور سافٹ ویئر فراہم کرنے والوں کو مالیاتی خدمات پیش کرنے اور ان سے آمدنی حاصل کرنے میں مدد ملتی ہے۔ کمپنی کارپوریٹ ذمہ داری کے اقدامات کے ذریعے چھوٹے اور متنوع کاروباروں کے ساتھ بھی کام کرتی ہے۔

فیلڈ سیلز نمائندہ، کلوور پی او ایس — فِسرو

ڈلاس–فورٹ ورتھ کے علاقے میں ریستورانوں کو کلوور کے پوائنٹ آف سیل اور آن لائن آرڈرنگ حل فروخت کریں۔ ممکنہ گاہک تلاش کریں، کلائنٹس سے ملیں، سسٹم نصب کریں اور تاجروں کو تربیت دیں۔

تفصیل

  • مکمل طور پر نئے گاہک تلاش کرنے پر مرکوز، فیلڈ سیلز نمائندے کے طور پر کام کریں۔
  • ریسٹورنٹ ڈپو میں کاروباری مالکان اور ریستوران چلانے والوں سے بالمشافہ تعلقات قائم کریں۔
  • گاہک کی ضروریات کا جائزہ لے کر کلوور کے موزوں پوائنٹ آف سیل حل تجویز کریں۔
  • ریستورانوں اور دیگر کاروباروں میں بالمشافہ ملاقاتوں کا انتظام کریں اور ان کی قیادت کریں۔
  • بتائیں کہ کلوور کس طرح کاروباری کارروائیاں آسان بنا سکتا ہے اور آمدنی بڑھانے میں مدد دے سکتا ہے۔
  • ممکنہ گاہکوں کو پوائنٹ آف سیل سسٹمز اور آن لائن آرڈرنگ پلیٹ فارمز سے متعارف کرائیں۔
  • گاہک کی ضرورت کے مطابق مشاورتی فروختی گفتگو کے ذریعے نئے کلائنٹس حاصل کریں۔
  • گاہک کے مقام پر کلوور سسٹمز نصب کریں اور عملی تربیت فراہم کریں۔
  • ڈلاس–فورٹ ورتھ کے علاقے میں سفر کریں اور ریسٹورنٹ ڈپو کے مقامات کے ساتھ کام کرتے ہوئے ریستوران مالکان کو کلوور سے متعارف کرائیں۔
  • فِسرو کے اخلاقی معیار اور بنیادی اقدار کی پابندی کریں۔

تقاضے

  • ہائی اسکول ڈپلومہ یا جی ای ڈی۔
  • خود تلاش کیے گئے فروختی مواقع سمیت کوٹہ پر مبنی فروخت میں دو سال کا تجربہ۔
  • کولڈ کالنگ اور ممکنہ گاہک تلاش کرنے کا دو سال کا تجربہ۔
  • آزادانہ طور پر لیڈز پیدا کرنے کا دو سال کا تجربہ۔
  • ضرورت کے وقت مختلف اوقات میں کام کرنے کی لچک۔
  • قابلِ اعتماد آمدورفت کا انتظام۔
  • امریکہ میں کام کرنے کی موجودہ، غیر محدود اجازت؛ ویزا اسپانسرشپ دستیاب نہیں۔
  • فروخت میں تین سال کا تجربہ ترجیحی ہے۔
  • ہسپانوی اور انگریزی میں دو لسانی مہارت ترجیحی ہے۔
  • تکنیکی مہارت ترجیحی ہے۔

مراعات

  • جسمانی، مالی، سماجی اور جذباتی صحت میں معاون فیول یور لائف پروگرام۔
  • تنخواہ کے ساتھ تعطیلات اور چھٹیوں کی فراخ دلانہ پالیسیاں۔
  • ایمپلائی اسسٹنس پروگرامز کے ذریعے ذہنی صحت کی مفت معاونت۔
  • لیونگ پروف ساتھیوں کا اعترافی پروگرام، جس کے پوائنٹس انعامات کے لیے استعمال کیے جا سکتے ہیں۔
  • تعاون اور نیٹ ورکنگ میں مدد دینے والے آٹھ ایمپلائی ریسورس گروپس۔
  • پیشہ ورانہ ترقی کے لیے تربیت، نشوونما اور ادارے کے اندر ملازمت کے مواقع۔
  • پہلے دن سے طبی، دانتوں، بصارت، زندگی اور معذوری کی انشورنس کے دستیاب اختیارات۔
  • ریٹائرمنٹ کی منصوبہ بندی اور ایمپلائی اسٹاک پرچیز پلان کے ذریعے رعایتی شیئرز۔
  • تعلیمی اخراجات میں مدد اور ادائیگی کی واپسی۔
  • والدین، نگہداشت کرنے والوں اور فوجی اہلکاروں کے لیے تنخواہ کے ساتھ چھٹی۔