Medtronic
Medtronic
Medtronic — глобальна компанія у сфері медичних технологій і виробництва, що розробляє рішення для лікування складних захворювань. Її робота об’єднує великі міжнародні команди та тісну співпрацю з медичними фахівцями задля вдосконалення методів лікування, терапевтичних підходів і доступу до медичних технологій. У компанії працює понад 95 000 співробітників у більш ніж 150 країнах. Medtronic зосереджується на розвитку допомоги пацієнтам, підтримуючи інклюзивність, різноманіття, рівність і сталі практики в усіх сферах своєї діяльності.

Старший менеджер з розробки програмного забезпечення, рішення для катетерної абляції серця

Керувати організацією розробки ПЗ для платформи Medtronic Affera для картування та абляції серця. Забезпечувати випуск регульованого продукту, технічну архітектуру, тестування та розвиток інженерних талантів.

Опис

  • Керувати та розвивати команду розробки, відповідальну за основне програмне забезпечення продукту
  • Визначати технічний напрям, пріоритети розробки та плани постачання відповідно до цілей продукту й бізнесу
  • Допомагати планувати та забезпечувати виконання етапів випуску, керуючи ризиками, усуваючи дефекти й розвиваючи безперервне вдосконалення
  • Формувати культуру відповідальності, співпраці, інновацій та інженерної досконалості
  • Наймати, навчати, наставляти й утримувати фахівців із розробки ПЗ
  • Поширювати ефективні практики розробки ПЗ, архітектури, кібербезпеки, тестованості та документування
  • Впливати на продуктову стратегію через технічні оцінки, внесок до дорожньої карти та ухвалення компромісних рішень
  • Постачати безпечне, надійне та високоякісне ПЗ для системи Affera для картування й абляції

Вимоги

  • Професійний досвід роботи з Python і C++
  • Ступінь бакалавра та щонайменше 7 років відповідного досвіду, зокрема щонайменше 5 років управління командами, або ступінь вищого рівня та щонайменше 5 років відповідного досвіду, зокрема щонайменше 5 років управлінської роботи
  • Ступінь бакалавра, здобутий за межами США, має відповідати вимогам 8 C.F.R. § 214.2(h)(4)(iii)(A)
  • Під час працевлаштування та протягом усього періоду роботи необхідно мати необмежене право на роботу в США; для посад нижче рівня Principal спонсорство не надається
  • Бажаний досвід роботи із вбудованим ПЗ, системами реального часу, візуалізацією, картуванням або платформами медичних пристроїв
  • Бажане знання практик якості ПЗ та нормативних вимог до медичних пристроїв
  • Бажаний досвід роботи за гнучкими методологіями розробки
  • Попередній досвід керівництва організаціями з розробки платформного або продуктового ПЗ, у яких беруть участь кілька фахівців і є залежності
  • Досвід роботи з продуктами, що використовуються в польових умовах, супровідною розробкою та проблемами ПЗ після виходу продукту на ринок

Переваги

  • Медичне, стоматологічне страхування та страхування зору
  • Ощадний рахунок на медичні витрати
  • Гнучкий рахунок витрат на медичне обслуговування
  • Страхування життя
  • Оплачувана відпустка у зв’язку з довготривалою непрацездатністю
  • Рахунок витрат на догляд за утриманцями в денний час
  • Оплата або відшкодування витрат на навчання
  • Глобальна програма добробуту Simple Steps
  • Стимулювальні плани
  • План 401(k) із внесками та відповідними внесками роботодавця
  • Страхове покриття короткострокової непрацездатності
  • Оплачувана відпустка
  • Оплачувані святкові дні
  • План придбання акцій працівниками
  • Програма допомоги працівникам
  • Доповнення до некваліфікованого пенсійного плану
  • План накопичення капіталу для працівників, які мають право на участь
  • Оплачуваний лікарняний для тимчасових працівників, якщо цього вимагає законодавство штату