Caixa Mágica Software, açık kaynak teknolojilerine ve insan odaklı yazılımlara ağırlık vererek özel BT çözümleri geliştirir. Şirketin çalışmaları; mobil, masaüstü, web ve otomotiv ortamlarındaki projeleri destekleyen yazılım mühendisliği, UX/UI tasarımı, araştırma ve geliştirme ile yapay zekâ alanlarını kapsar. Yirmi yılı aşkın deneyime sahip şirket ayrıca işletmeleri Avrupalı teknoloji profesyonelleriyle buluşturan nearshore personel hizmetleri sunar. Uzmanlığı danışmanlık, lojistik ve imalat sektörlerindeki kuruluşlara hizmet eder.
İş Analisti – Saklama Uygulamaları (Lizbon Hibrit)
Avrupa Birliği'nin önde gelen bir bankasının saklama uygulamalarını desteklemek üzere iş ihtiyaçlarını analiz eder, gereksinimleri resmileştirir, testleri koordine eder ve proje sürümlerini takip eder.
Açıklama
- Ön iş çalışmalarını desteklemek.
- İş ihtiyaçlarını eleştirel biçimde değerlendirmek ve netleştirmek; gerektiğinde talepleri sorgulamak.
- Fonksiyonel gereksinimleri belgelemek ve iş birimlerinin onayını almak.
- Fonksiyonel analiz ve konu uzmanlığı sağlamak.
- Fonksiyonel testleri koordine etmek ve iş kullanıcılarının kabul testlerini yürütmesine yardımcı olmak.
- Her teslimat aşamasında proje ve sürüm faaliyetlerini takip etmek.
- İş akışlarını, takvimleri ve son teslim tarihlerini izlerken proje raporlamasını açık ve anlaşılır şekilde sürdürmek.
Gereksinimler
- İş Analisti olarak profesyonel deneyim.
- Bilgisayar Bilimleri, Mühendislik, Finans, Yönetim, Vergi veya Hukuk alanında yüksek lisans derecesi.
- Özellikle saklama operasyonları olmak üzere finans sektöründe en az dört yıl deneyim.
- Şelale teslimat yöntemleri ve JIRA deneyimi.
- İlişkisel veritabanları, tercihen SQL bilgisi.
- Genel BT bilgisi ve saklama alanında deneyim tercih sebebidir.
- Gereksinimleri resmileştirme ve değişiklik talebi döngülerini yönetme deneyimi.
- İş Analisti en iyi uygulamaları hakkında bilgi.
- İngilizceyi akıcı şekilde kullanabilme.
Yan Haklar
- Uzun vadeli bir projede kadrolu istihdam.
- Teknoloji ekipmanı, SIM kartı ve kişisel akıllı telefon.
- Sağlık ve hayat sigortası.
- Sosyal etkinlikler ve ekip oluşturma faaliyetleri.
- Mesleki gelişim fırsatları ve buna karşılık gelen takdir ve ödüller.
- Destekleyici, enerjik ve iş birliğine dayalı ekip ortamı.
- Güncel teknolojiler konusunda eğitim.
- Kahve, meyve ve atıştırmalıklar dahil ofis ikramları ve sıcak bir çalışma ortamı.