
Capco je globalno tehnološko in vodstveno svetovalno podjetje, ki organizacijam pomaga pri reševanju zapletenih izzivov preobrazbe na področju finančnih storitev in energetike. Njegovo delo združuje poznavanje panoge s tehnološko podprtim izvajanjem na področjih bančništva in plačil, kapitalskih trgov, zavarovalništva, upravljanja premoženja in sredstev ter energetike.
Za strokovnjake, ki razmišljajo o karieri v svetovanju, tehnologiji, podatkih ali finančnih storitvah, Capco ponuja delo, osredotočeno na poslovne spremembe, digitalno preobrazbo in praktične rešitve za stranke in skupnosti. Strokovno znanje podjetja na področju upravljanja podatkov je bilo prepoznano tudi z nazivom najboljše evropsko svetovalno podjetje za upravljanje podatkov.
Inženir varnosti in zdravja pri delu – delo na daljavo v Braziliji
Delo na daljavo za inženirja varnosti in zdravja pri delu pri podjetju Capco v Braziliji, osredotočeno na revizije, ocene tveganja in vaje ob izrednih razmerah v industrijskih obratih.
Opis
- Delati kot inženir varnosti in zdravja pri delu
- Uporabljati prakse upravljanja z inšpekcijami, revizijami in spremljanjem izvedbe akcijskih načrtov
- Sodelovati pri predhodnih analizah tveganj, študijah HAZOP in kvantitativnih ocenah tveganj
- Izvajati dejavnosti varnosti in zdravja pri delu v industrijskih obratih
- Pomagati pri načrtovanju obsežnih vaj ob izrednih razmerah v industrijskih obratih
Zahteve
- Zahtevano je napredno znanje angleščine
- Zaželena so usposabljanja na področju sistemov upravljanja HSE
- Sposobnost razumevanja standardov ISO 14001 in ISO 45001 za pogodbe HSE
- Za občasne delo na morju sta zahtevana certifikata T-HUET in CBSP
- Ustrezne delovne izkušnje
- Napredno znanje Microsoft Officea
- Izkušnje z uporabo Power BI
- Dokazana sposobnost izvajanja ukrepov upravljanja z inšpekcijami, revizijami in spremljanjem akcijskih načrtov
- Izkušnje pri podpori predhodnim analizam tveganj, študijam HAZOP in kvantitativnim ocenam tveganj
- Izkušnje z delom v industrijskih obratih
- Izkušnje s pomočjo pri načrtovanju obsežnih vaj ob izrednih razmerah v industrijskih obratih
Ugodnosti
- Vključujoča kultura, ki ceni raznolikost
- Notranji odbori za vključevanje in družbeno odgovornost, ki pokrivajo področja, kot so ženske, osebe z invalidnostmi, temnopolti ljudje, LGBTQIAPN+, starševstvo in generacije