OOOVATION navrhuje a vyrába medaily, trofeje a ďalšie fyzické ocenenia na mieru pre športové podujatia, firemné ceremónie a komunitné príležitosti. Jej e-shop obsluhuje organizátorov pretekov, spoločnosti a federácie a ponúka výrobky na objednávku z materiálov, ako sú kov, drevo, akryl a ekologické alternatívy, s personalizovaným označením. Spoločnosť pôsobí z kancelárií v Spojenom kráľovstve, Francúzsku a Španielsku a predáva prostredníctvom obchodu na platforme Shopify. Spája e-commerce s výrobou a prepája návrh produktov s ich produkciou, aby vytvárala ocenenia prispôsobené každému podujatiu alebo organizácii.
Obchodný zástupca a rozvojový manažér pre jadranské a balkánske trhy
Rozvíjajte podnikanie OOOVATION v oblasti zákazkových medailí a trofejí na jadranských a balkánskych trhoch. Budujte partnerstvá s organizátormi podujatí v Chorvátsku, Srbsku, Bosne a Hercegovine a Čiernej Hore.
Popis
- Rozvíjať pôsobenie OOOVATION na jadranských a balkánskych trhoch.
- Budovať vzťahy s organizátormi podujatí a organizáciami.
- Zvyšovať povedomie o značke OOOVATION v celom regióne.
- Spolupracovať priamo so športovými podujatiami a organizáciami.
- Vytvárať prvé partnerstvá v oblasti zákazkových ocenení.
- Vybudovať OOOVATION ako dôveryhodného dodávateľa medailí a trofejí.
- Rozvíjať podnikanie v Chorvátsku, Srbsku, Bosne a Hercegovine a Čiernej Hore.
- Postupne prevziať zodpovednosť za rozvoj a vedenie miestneho tímu.
- Absolvovať úvodné mesačné školenie v sídle spoločnosti vo Francúzsku.
Požiadavky
- Plynulá chorvátčina je nevyhnutná na budovanie obchodných vzťahov na chorvátskom trhu.
- Veľmi dobrá znalosť srbčiny je dôležitá pri rozvoji trhov v Srbsku, Bosne a Hercegovine a Čiernej Hore.
- Dobrá ústna aj písomná znalosť angličtiny je potrebná na medzinárodnú komunikáciu.
- Základy francúzštiny sú potrebné na podporu komunikácie počas úvodného mesačného školenia v sídle spoločnosti vo Francúzsku.
- Byť ambiciózny a schopný rozvíjať podnikanie OOOVATION v Chorvátsku, Srbsku, Bosne a Hercegovine a Čiernej Hore.
- Byť ochotný postupne prevziať zodpovednosť za rozvoj a vedenie miestneho tímu.
- Pracovný úväzok je 35 hodín týždenne.
- Súčasťou pracovného pomeru je trojmesačná skúšobná doba.
Benefity
- 25 dní dovolenky ročne
- Služobný mobilný telefón
- Služobný notebook
- Firemný dôchodkový plán
- Práca z domu
- Súkromné zdravotné poistenie
- Práca na diaľku