A GE Vernova desenvolve e fornece tecnologias para o setor global de energia, ajudando os sistemas elétricos a atender à demanda enquanto reduzem as emissões. Seu portfólio abrange soluções de geração de energia a gás, hidrelétrica, nuclear e eólica, reunindo experiência em engenharia de grande escala, fabricação e energia. Para quem busca emprego, a empresa oferece oportunidades para trabalhar com infraestruturas e tecnologias que contribuem para uma eletricidade mais confiável, acessível e com menos emissões de carbono.
Gerente sênior de contratos - Trabalho remoto no Canadá | GE Vernova
Lidere a estratégia contratual, o risco comercial, as reivindicações e as negociações dos projetos hidrelétricos canadenses da GE Vernova. Gerencie questões contratuais desde a licitação até a execução, o encerramento e a garantia.
Descrição
- Liderar a estratégia contratual para grandes projetos hidrelétricos canadenses, desde a licitação até a execução, o encerramento e a garantia
- Proteger os interesses comerciais da GE Vernova por meio da execução contratual, da mitigação de riscos e do desenvolvimento de oportunidades
- Trabalhar em parceria com líderes de projetos em mudanças, reivindicações, interfaces com clientes e fornecedores e decisões comerciais
- Supervisionar questões contratuais durante os projetos designados, desde a preparação da proposta até a conclusão da garantia
- Redigir, revisar e adaptar cláusulas comerciais às necessidades do projeto e aos requisitos contratuais
- Negociar e finalizar contratos, aditivos e acordos comerciais com clientes, parceiros, fornecedores e subcontratados
- Garantir que as equipes de projeto compreendam e cumpram suas obrigações contratuais
- Preparar notificações, aditivos, solicitações de mudança, reivindicações e comunicações contratuais relacionadas
- Revisar contratos em busca de riscos, oportunidades, desvios e pontos críticos de atenção
- Criar, manter e aprimorar planos de gestão contratual
- Liderar estratégias de mudanças, reivindicações, prevenção e resolução de disputas com líderes de projetos e a área Jurídica
- Transferir os requisitos contratuais aplicáveis para os contratos com fornecedores e subcontratados
- Supervisionar notificações contratuais, mudanças, reivindicações, disputas e questões de seguros
- Trabalhar com as equipes internas de projetos, comercial, engenharia, suprimentos, construção, comissionamento, finanças, sourcing e outras áreas
- Orientar as partes interessadas sobre questões contratuais e apoiar decisões de negócio
- Monitorar compromissos contratuais e comunicar requisitos entre os projetos
- Contribuir para revisões de riscos e oportunidades e avançar os planos de mitigação e aproveitamento de oportunidades
- Apresentar avaliações e atualizações de riscos contratuais por meio dos processos de governança
- Construir e manter relacionamentos com clientes, fornecedores, subcontratados e parceiros
- Orientar e desenvolver profissionais de gestão contratual menos experientes
- Monitorar a conformidade com os termos contratuais e registrar desvios
- Manter rastreáveis os registros contratuais e as decisões importantes
- Coordenar reivindicações significativas com a área Jurídica e recomendar soluções para questões complexas
- Definir procedimentos para correspondências, notificações, seguros, atrasos, variações e registros de reivindicações
- Manter completos e atualizados os registros contratuais e a documentação de suporte
- Criar ferramentas de acompanhamento para obrigações, marcos e eventos contratuais
Requisitos
- Bacharelado em engenharia, construção, medição de quantidades, administração, finanças, direito ou área relacionada
- Pelo menos 10 anos de experiência em gestão contratual em ambientes de projetos complexos, como EPC, construção, infraestrutura, energia ou grandes setores industriais
- Capacidade comprovada de compilar, estruturar, negociar e redigir aditivos, mudanças e reivindicações complexos e de alto valor
- Sólido entendimento de como custos, margens, riscos, oportunidades e fluxo de caixa do projeto se relacionam com a gestão contratual
- Excelentes habilidades de comunicação escrita e oral em inglês
- Disponibilidade e capacidade para viajar dentro do Canadá conforme necessário
- Experiência em hidrelétricas, geração de energia, grandes infraestruturas ou projetos industriais complexos é preferencial
- Sólida experiência na gestão de projetos turnkey ou EPC é preferencial
- Experiência com fornecimento e instalação de equipamentos de grande porte, consórcios ou outros modelos complexos de execução é preferencial
- Experiência com empresas canadenses de serviços públicos, clientes do setor público ou grandes instituições é preferencial
- Experiência na gestão de reivindicações substanciais, prevenção de disputas ou questões de disputas é preferencial
- Conhecimento de francês é preferencial
- Capacidade de liderança e interesse em futuras oportunidades de liderança funcional são preferenciais
- Forte julgamento comercial e visão de negócios
- Abordagem estratégica e proativa para gerenciar riscos e oportunidades contratuais
- Alto grau de ownership, responsabilidade e transparência
- Estilo de trabalho colaborativo, inclusivo e focado na equipe
- Capacidade de equilibrar múltiplas prioridades em um ambiente em constante mudança
Benefícios
- Bônus anual discricionário
- Modelo de trabalho totalmente remoto
- Não é oferecida assistência para relocação