A CareAllies é uma empresa de serviços de saúde focada em ajudar organizações médicas e planos de saúde a operar com sucesso na assistência baseada em valor. Seu trabalho abrange consultoria empresarial, coordenação do cuidado, gestão de consultórios e redes, além de suporte em dados e tecnologia para associações independentes de médicos, organizações de atendimento responsável, redes clinicamente integradas e outros grupos de prestadores. A CareAllies ajuda os clientes a colocar em prática contratos de assistência baseada em valor, desde acordos baseados em desempenho até modelos de risco integral, reduzindo as demandas administrativas, apoiando melhores resultados para os pacientes e fortalecendo o crescimento e a retenção de prestadores em programas comerciais, do Medicare e do Medicare Advantage.
Gerente sênior de comunicações – Trabalho remoto no Tennessee
Lidere o marketing de segmentos para o negócio de saúde da CareAllies a partir do Tennessee, apoiando o crescimento das adesões e o engajamento de corretores nos mercados dos Estados Unidos. Oriente o planejamento estratégico, a execução multifuncional e o desempenho empresarial mensurável.
Estados Unidos
Tennessee$ 112.200 – $ 202.600 / ano
RemotoTempo integralSêniorIdioma Obrigatório: inglêsComunicaçõesDescrição
- Liderar a função de marketing de segmentos
- Aconselhar a liderança de vendas a corretores sobre prioridades estratégicas
- Colaborar com os líderes de Marketing Corporativo
- Converter estratégias de crescimento corporativo em planos de marketing específicos para cada mercado
- Aumentar as adesões, fortalecer os relacionamentos com corretores e melhorar o desempenho nos mercados geográficos
- Liderar, desenvolver e apoiar uma equipe de marketing
- Dirigir o planejamento estratégico, os investimentos em marketing, a otimização do desempenho e o alinhamento multifuncional
- Influenciar as principais partes interessadas de Vendas, Marketing, Produto, Compliance, Finanças e Operações
- Usar conhecimento de mercado, insights de clientes e análises de negócios para identificar oportunidades e orientar a estratégia de marketing
- Alcançar resultados empresariais mensuráveis
Requisitos
- Ampla experiência em mercados de saúde relevantes
- Experiência aplicando insights de clientes e análises de negócios
- Capacidade de converter estratégias de crescimento corporativo em planos de marketing específicos para cada mercado
- Experiência no aumento de adesões, no fortalecimento de relacionamentos com corretores e na melhoria do desempenho empresarial
- Experiência liderando, desenvolvendo e dirigindo uma equipe
- Experiência em planejamento estratégico e decisões de investimento em marketing
- Experiência em otimização de desempenho
- Capacidade de alinhar equipes multifuncionais e influenciar as principais partes interessadas de Vendas, Marketing, Produto, Compliance, Finanças e Operações
- A contratação pode depender da conclusão bem-sucedida de um exame toxicológico quando permitido pela legislação aplicável
Benefícios
- Planos personalizados de desenvolvimento profissional
- Benefícios de saúde e bem-estar
- Plano de poupança 401(k)
- Plano de pensão
- Pelo menos 15 dias de folga remunerada
- Licença parental remunerada
- Seguro contra invalidez
- Seguro de vida complementar
- Programa de assistência ao funcionário
- Feriados remunerados
- Reembolso de mensalidades
- Incentivos adicionais
- Plano anual de bônus por incentivo