A OpenAI é uma empresa de pesquisa e tecnologia em inteligência artificial que desenvolve sistemas avançados de IA, com foco em segurança e desenvolvimento responsável. Seus produtos incluem o ChatGPT, que auxilia em tarefas cotidianas e profissionais complexas, e uma plataforma de API que permite que empresas e desenvolvedores integrem modelos de IA às próprias aplicações. Atuando nos segmentos de inteligência artificial, software como serviço e tecnologia empresarial, a OpenAI combina pesquisa, desenvolvimento de produtos e esforços para aprimorar a forma como os sistemas de IA são governados e utilizados.
Gerente de Contabilidade, São Francisco (Híbrido)
Lidere o fechamento contábil, a contabilidade intercompany, os controles e a automação das operações financeiras da OpenAI. Apoie uma empresa de pesquisa e implementação de IA por meio de relatórios precisos, melhoria de processos e colaboração multifuncional.
Estados Unidos
Califórnia$ 162.000 – $ 180.000 / ano
HíbridoTempo integralPlenoSêniorIdioma Obrigatório: inglêsGerente de contabilidadeDescrição
- Liderar o fechamento das áreas atribuídas, incluindo provisões, despesas antecipadas, contas patrimoniais e despesas operacionais
- Preparar e revisar lançamentos contábeis, reconciliações e demonstrativos de suporte
- Resolver questões contábeis mantendo a documentação pronta para auditoria
- Gerenciar a contabilidade intercompany das entidades atribuídas, incluindo cobranças cruzadas, reconciliações e liquidações
- Investigar variações intercompany e coordenar a resolução dentro do prazo com as contrapartes
- Apoiar a consolidação por meio de eliminações intercompany, validações de entidades e contabilidade de moeda estrangeira
- Revisar alterações no balanço patrimonial e no resultado e preparar comentários sobre variações
- Trabalhar com Finanças Estratégicas para explicar os fatores do negócio e as variações
- Coordenar e revisar as entregas de parceiros contábeis terceirizados
- Ser responsável pelos controles internos dos processos atribuídos e aprimorá-los
- Manter a documentação de processos e auxiliar em auditorias externas
- Liderar iniciativas de melhoria de processos e automação com Sistemas de Negócios
- Aprimorar os fluxos de trabalho do Oracle, melhorar a qualidade dos dados e reduzir o trabalho manual por meio de ferramentas e soluções habilitadas por IA
- Apoiar novas entidades, aquisições e iniciativas de negócios estabelecendo e integrando fluxos de trabalho contábeis ao fechamento
- Colaborar com Impostos, Tesouraria, Finanças Estratégicas e Sistemas de Negócios para resolver problemas e apoiar o crescimento
Requisitos
- Pelo menos seis anos de experiência progressiva em contabilidade, incluindo responsabilidade pelo fechamento e revisão de trabalhos ou gestão de suporte terceirizado
- Sólida formação em princípios de contabilidade geral
- Conhecimento prático dos US GAAP, incluindo provisões, reconciliações e análise de demonstrações financeiras
- Experiência prática com contabilidade intercompany, registro de transações, reconciliação de saldos e resolução de diferenças entre entidades
- Capacidade de resolver de forma independente questões contábeis rotineiras e moderadamente complexas, identificar riscos e escalá-los com recomendações claras
- Experiência na operação e melhoria de controles internos
- Experiência apoiando auditorias de demonstrações financeiras
- Proficiência em sistemas ERP
- Conhecimento avançado de Excel
- Fortes habilidades organizacionais e de comunicação
- Capacidade de gerenciar prazos concorrentes e colaborar eficazmente entre equipes
- Experiência com Oracle Fusion é preferível
- Experiência com Oracle FCCS ou outra plataforma de consolidação é um diferencial
- Certificação CPA e/ou experiência em contabilidade pública é preferível
- Experiência em uma empresa global de tecnologia, com múltiplas entidades ou de rápido crescimento é um diferencial
Benefícios
- Remuneração em ações
- Bônus baseados em desempenho para funcionários elegíveis
- Cobertura médica, odontológica e oftalmológica para funcionários e familiares, além de contribuições do empregador para contas HSA
- FSA de saúde e FSA de cuidados de dependentes antes dos impostos, além de contas de transporte para estacionamento e transporte público
- Plano 401(k) com contrapartida do empregador
- Licença parental remunerada de até 24 semanas para pessoas que deram à luz e 20 semanas para outros responsáveis parentais
- Licença médica e para cuidadores remunerada de até oito semanas
- PTO flexível para funcionários isentos e até 15 dias remunerados por ano para funcionários não isentos
- Mais de 13 feriados remunerados da empresa
- Vários fechamentos coordenados e remunerados dos escritórios ao longo do ano
- Tempo remunerado por doença ou segurança pessoal
- Recursos de saúde mental e bem-estar
- Seguro básico de vida e invalidez pago pelo empregador
- Auxílio anual para aprendizagem e desenvolvimento
- Refeições diárias nos escritórios
- Créditos para entrega de refeições para funcionários elegíveis
- Assistência de realocação para funcionários elegíveis
- Contrapartida para doações beneficentes
- Subsídios de bem-estar
- Assistência de imigração e patrocínio pode estar disponível dependendo das circunstâncias individuais