Remote Choice
Remote Choice
1 – 10 Funcionários
ConsultoriaLogísticaMarketing
A Remote Choice é uma empresa de recrutamento e alocação de profissionais fundada no Reino Unido que conecta empresas britânicas a profissionais qualificados que trabalham remotamente da África do Sul. Sua equipe gerencia todo o processo de contratação, desde a busca e a triagem até a seleção de candidatos, entrevistas, avaliações, folha de pagamento e configuração local de TI. Com suporte no Reino Unido e na África do Sul, a Remote Choice ajuda as empresas a formar equipes remotas e a reduzir o esforço operacional envolvido no recrutamento internacional.

Executivo(a) de conteúdo criativo em meio período, vídeo e redes sociais

Crie conteúdo de vídeo, redes sociais e comunicação para uma empresa de energia renovável. Edite imagens, gerencie publicações no LinkedIn e acompanhe o desempenho do conteúdo.

Descrição

  • Crie vídeos curtos para redes sociais, incluindo entrevistas, cobertura de eventos, depoimentos e conteúdo promocional
  • Processe imagens LOG com correção e gradação básicas de cores
  • Edite projetos de vídeo no Adobe Premiere Pro ou DaVinci Resolve
  • Aprimore e refine o áudio de entrevistas com ferramentas como o Adobe Podcast Enhance
  • Prepare vídeos nos formatos vertical e horizontal para plataformas sociais, com legendas e animações gráficas simples
  • Organize as imagens, os arquivos dos projetos e as exportações finais
  • Dê suporte a vídeos mais longos e produções em estilo documental
  • Escreva publicações para redes sociais de acordo com as diretrizes de marca estabelecidas
  • Crie artes com a identidade da marca e materiais digitais usando modelos do Canva
  • Agende e publique conteúdo nos canais sociais dos clientes, especialmente no LinkedIn
  • Reúna e apresente métricas de desempenho nas redes sociais, incluindo engajamento, impressões e crescimento do público
  • Dê suporte ao planejamento de conteúdo, aos calendários editoriais e aos relatórios de desempenho dos clientes
  • Adapte imagens e materiais existentes para criar novos conteúdos para redes sociais
  • Auxilie na preparação de produções, pesquisa e coordenação de projetos
  • Mantenha os materiais dos clientes, as bibliotecas de recursos digitais e os registros dos projetos
  • Ajude a preparar propostas para clientes, apresentações e materiais relacionados
  • Apresente ideias criativas para campanhas, conteúdo e narrativas
  • Realize tarefas administrativas e operacionais gerais

Requisitos

  • Experiência prática em edição de vídeo com Adobe Premiere Pro ou DaVinci Resolve
  • Conhecimento de correção básica de cores e experiência com imagens LOG
  • Capacidade de criar vídeos curtos e envolventes, adequados para plataformas sociais
  • Bom domínio da escrita em inglês, com clareza, precisão e atenção ao tom
  • Bom conhecimento de redes sociais, especialmente de conteúdo, agendamento, engajamento e análise no LinkedIn
  • Ótima organização e capacidade de gerenciar prioridades e prazos simultâneos
  • Capacidade de trabalhar de forma independente em uma função remota
  • Perfil proativo e adaptável, com interesse em aprender novas ferramentas e técnicas
  • Interesse por energia renovável e sustentabilidade, especialmente energia eólica e a transição para uma economia de baixo carbono
  • Experiência com Canva ou plataforma de design similar
  • Familiaridade com o agendamento de conteúdo no LinkedIn e a elaboração de relatórios de desempenho
  • Experiência anterior na criação de conteúdo para redes sociais de empresas ou outras organizações
  • Conhecimento sobre energia renovável, especialmente projetos de energia eólica onshore e offshore
  • Experiência em pequena empresa criativa, agência de marketing ou trabalho como freelancer
  • Capacidade de adaptar a escrita a diferentes marcas, públicos e estilos de comunicação

Benefícios

  • Trabalho criativo diversificado, abrangendo edição de vídeo, produção de conteúdo, redes sociais e campanhas de comunicação
  • Projetos com propósito voltados à energia renovável, à sustentabilidade e à transição energética
  • Orientação direta e colaboração com o proprietário da empresa
  • Oportunidade de assumir responsabilidades, contribuir com ideias e desenvolver habilidades criativas e técnicas ao longo do tempo
  • Possibilidade de aumentar a carga horária e assumir mais responsabilidades à medida que a empresa crescer