General Dynamics Information Technology
General Dynamics Information Technology
A General Dynamics Information Technology (GDIT) oferece serviços de consultoria, modernização digital e desenvolvimento de aplicações para organizações governamentais e de defesa. Seu trabalho abrange inteligência artificial, computação em nuvem, cibersegurança, computação de alto desempenho e tecnologias quânticas, além de programas essenciais à missão nas áreas de logística e gestão da cadeia de suprimentos, inteligência e segurança interna. A empresa também atua nos setores de consultoria, saúde e logística, com iniciativas de contratação que valorizam equipes diversificadas e o bem-estar dos funcionários. As funções na GDIT podem ser adequadas para profissionais interessados em aplicar tecnologias emergentes a desafios complexos do setor público e da segurança nacional.

Engenheiro(a) sênior de infraestrutura, Azure e Microsoft 365

Projeta e protege a infraestrutura de nuvem e corporativa que dá suporte à missão do Departamento de Defesa da GDIT. A função abrange Azure, Microsoft 365, virtualização, redes e cibersegurança.

Descrição

  • Projeta e mantém soluções de infraestrutura corporativa, incluindo a documentação correspondente.
  • Opera sistemas de TI seguros e altamente disponíveis para atividades de missão crítica.
  • Instala e administra plataformas de virtualização, sistemas operacionais, aplicativos e infraestrutura relacionada.
  • Diagnostica problemas complexos em computação, redes, armazenamento, virtualização e aplicativos corporativos.
  • Identifica oportunidades para aumentar a eficiência da infraestrutura.
  • Cria e mantém padrões de infraestrutura, registros de arquitetura e procedimentos operacionais padrão.
  • Planeja e entrega atualizações, manutenção e renovação tecnológica da infraestrutura.
  • Orienta equipes de engenharia e lideranças seniores sobre estratégia técnica.
  • Avalia ambientes técnicos e revisa arquiteturas.
  • Coordena mudanças nos ambientes por meio do processo de solicitação de mudanças.
  • Trabalha com equipes de cibersegurança em materiais de acreditação de sistemas, listas de verificação de segurança, conformidade com STIG, diagramas e documentação relacionada.
  • Participa de avaliações de vulnerabilidades, varreduras de ambientes, testes de penetração e auditorias de segurança.
  • Orienta engenheiros em início de carreira e incentiva boas práticas de infraestrutura.
  • Reúne-se com clientes governamentais, funcionários civis e equipes contratadas para tratar de questões técnicas.
  • Dá suporte ao serviço de nuvem Defense Enterprise Office Solution em ambientes de nuvem e locais.

Requisitos

  • Bacharelado em ciência da computação, tecnologia da informação ou área relacionada, ou experiência equivalente.
  • No mínimo 10 anos de experiência relevante.
  • Certificação DoD 8570 IAT nível II.
  • Credencial ativa de segurança DoD Secret.
  • Cidadania dos Estados Unidos.
  • Conhecimento especializado em Microsoft Azure.
  • Experiência na administração de serviços Microsoft 365.
  • Experiência com Microsoft Entra ID (Azure Active Directory).
  • Experiência com Azure IaaS e PaaS.
  • Experiência na administração do Windows Server.
  • Experiência com Azure Virtual Desktop.
  • Experiência na implantação e administração de hosts virtuais.
  • Conhecimento de projetos de alta disponibilidade e recuperação de desastres.
  • Experiência com Azure Key Vault.
  • Experiência com Azure Disk Encryption ou Disk Encryption Sets.
  • Experiência no fortalecimento de sistemas e na correção de vulnerabilidades.
  • Conhecimento do DoD Cloud Computing Security Requirements Guide.
  • Conhecimento dos Security Technical Implementation Guides (STIGs).
  • Experiência com Azure Virtual Networks, NSGs, ASGs, Virtual Network Gateway e Azure Firewall.
  • Experiência na administração de Group Policy.
  • Conhecimento de operações de TI corporativas, otimização de desempenho, planejamento de capacidade, monitoramento de infraestrutura e manutenção.
  • Experiência no planejamento de backups corporativos e recuperação de desastres.
  • Excelentes habilidades analíticas e de resolução de problemas.
  • Capacidade de trabalhar de forma independente, com supervisão mínima.
  • Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
  • Experiência no suporte a ambientes corporativos de grande escala.
  • Capacidade de gerenciar prioridades concorrentes e cumprir prazos.

Benefícios

  • Programas abrangentes de benefícios e bem-estar.
  • Plano 401(k) com contribuição da empresa.
  • Remuneração competitiva.
  • Folgas remuneradas.
  • Ferramenta de planejamento de carreira com suporte de IA para identificar etapas de desenvolvimento e oportunidades de aprendizado.
  • Equipe de mobilidade interna para apoiar objetivos de carreira.
  • Semanas de trabalho flexíveis quando viável.
  • Opções de planos médicos, incluindo opções com contas de poupança para despesas médicas (HSA).
  • Opções de plano odontológico.
  • Opções de plano de visão.
  • Férias e licenças por doença e motivos pessoais.
  • Feriados remunerados.
  • Licença parental remunerada.
  • Licença militar.
  • Licença por falecimento de familiar ou pessoa próxima.
  • Licença para serviço de júri.
  • Até 160 horas de licença familiar remunerada em um período móvel de 12 meses para funcionários elegíveis.
  • Cobertura por incapacidade de curto e longo prazo.
  • Seguro de vida.
  • Seguro contra morte acidental e perda de membros.
  • Seguro contra acidentes pessoais.
  • Seguro contra doenças graves.
  • Seguro para viagens a trabalho e acidentes.
  • Cultura de inovação reconhecida.
  • Ambiente de trabalho favorável aos militares.

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