Mission Technologies, a division of HII
Mission Technologies, a division of HII
A Mission Technologies, uma divisão da HII, desenvolve e oferece tecnologias avançadas para a segurança nacional e as operações militares. Seu trabalho abrange operações cibernéticas e espaciais, tecnologias militares avançadas e sistemas integrados que apoiam as forças aéreas, terrestres e navais. A organização também aplica inteligência artificial e recursos de C5ISR para ajudar a fortalecer as operações militares dos Estados Unidos e permitir a coordenação entre vários domínios. Com atividades relacionadas à fabricação, consultoria e logística, a Mission Technologies oferece a quem busca emprego oportunidades de explorar trabalhos na interseção entre engenharia, tecnologia de defesa e suporte operacional.

Designer gráfico e artista técnico, níveis 3-5, San Antonio presencial

Crie mídia digital, designs gráficos, conteúdo de UX/UI e visualizações técnicas para a Mission Technologies, uma divisão da HII. Apoie iniciativas de defesa, cibersegurança, gestão de identidades e comunicações governamentais e militares sensíveis.

Descrição

  • Produzir e revisar mídia digital, como imagens, vídeos e animações
  • Criar gráficos originais para programas militares e de defesa
  • Criar materiais impressos refinados e experiências interativas de UX/UI
  • Realizar trabalhos fotográficos e concluir edições de pós-produção
  • Desenvolver gráficos e animações 2D e 3D para briefings técnicos
  • Manter os padrões do estúdio de produção de conteúdo digital
  • Desenvolver materiais originais, storyboards, conteúdo baseado em fontes e revisões de trabalhos existentes
  • Definir e coordenar requisitos de conteúdo digital e físico para dossiês e legendas exclusivos
  • Escrever, editar, desenvolver e publicar materiais em plataformas digitais
  • Registrar e monitorar dados de dossiês e legendas e métricas de desempenho
  • Coordenar e concluir solicitações das equipes e funcionários atendidos
  • Contribuir para o planejamento de storyboards e o desenvolvimento de conteúdo
  • Manter métricas de projetos e documentação de apoio
  • Trabalhar com equipes multifuncionais para definir necessidades de conteúdo
  • Recomendar abordagens, liderar esforços de teste e resolver desafios complexos de sistemas
  • Aplicar experiência operacional em desenvolvimento de conteúdo e técnicas de inteligência nos domínios cibernético e físico
  • Apoiar comunicações de defesa e militares, sistemas de gestão de identidades e iniciativas de cibersegurança para clientes governamentais e militares

Requisitos

  • O nível 3 exige 5 anos de experiência relevante com bacharelado, 3 anos com mestrado, nenhuma experiência com PhD ou Juris Doctor, ou ensino médio completo ou equivalente mais 9 anos de experiência relevante
  • O nível 4 exige 9 anos de experiência relevante com bacharelado, 7 anos com mestrado, 4 anos com PhD ou Juris Doctor, ou ensino médio completo ou equivalente mais 13 anos de experiência relevante
  • O nível 5 exige 15 anos de experiência relevante com bacharelado, 13 anos com mestrado, 10 anos com PhD ou Juris Doctor, ou ensino médio completo ou equivalente mais 19 anos de experiência relevante
  • É necessária uma autorização de segurança TS/SCI ativa
  • Pelo menos 5 anos de experiência profissional em design gráfico
  • Experiência na aplicação de técnicas usadas em metodologias de gestão de identidades
  • Experiência em defesa ou governo, incluindo áreas especializadas da Comunidade de Inteligência, dos CCMD ou das forças policiais federais
  • Proficiência no Adobe Creative Suite, incluindo Photoshop, Illustrator e InDesign
  • Experiência com aplicativos de edição de vídeo, como Premiere Pro e After Effects
  • Conhecimento de princípios de UI/UX e HTML
  • Portfólio consistente abrangendo diversos trabalhos de mídia digital
  • Experiência com ferramentas de edição de áudio, software de modelagem 3D, ferramentas de desenvolvimento web, equipamentos fotográficos e sistemas de gestão de conteúdo
  • Capacidade de trabalhar em instalações seguras

Benefícios

  • Opções de planos médicos, odontológicos e oftalmológicos
  • Recursos de bem-estar
  • Programas de assistência aos funcionários
  • Opções de planos de poupança 401(k)
  • Ferramentas de planejamento financeiro
  • Seguro de vida
  • Programas de descontos para funcionários
  • Feriados remunerados
  • Folga remunerada
  • Reembolso de mensalidades
  • Bolsas para educação infantil e pós-secundária
  • Bônus ou outra remuneração não recorrente pode ocasionalmente estar disponível para cargos qualificados
  • Programas educacionais e de treinamento que apoiam o desenvolvimento contínuo da carreira