1.001 – 5.000 Funcionários
Patrocinador de visto H1BAlimentos e bebidasConsultoriaIndústria de transformaçãoA Columbus ajuda empresas a modernizar a forma como operam por meio da transformação digital e de soluções baseadas em Microsoft. Seu trabalho abrange experiência e engajamento do cliente, dados e inteligência artificial e comércio digital, com experiência nos setores de alimentos e bebidas e manufatura. Com mais de 2.000 funcionários no mundo todo, a Columbus reúne equipes que ajudam as organizações a implementar melhorias práticas hoje e a preparar suas operações para o crescimento futuro.
Arquiteto técnico sênior de Dynamics 365 e Azure
Lidere a arquitetura de Azure e Dynamics 365 Finance and Operations na Columbus, uma consultoria digital global. Defina integrações e oriente a entrega de soluções para clientes corporativos.
Descrição
- Liderar a arquitetura e a entrega de soluções corporativas desenvolvidas em Azure e Dynamics 365 F&O.
- Combinar direcionamento estratégico com liderança técnica prática.
- Definir soluções tecnológicas Microsoft de ponta a ponta com clientes, equipes de entrega e lideranças seniores.
- Criar arquiteturas de aplicações e integrações para Azure.
- Liderar equipes de entrega e avaliar propostas de design de soluções.
- Conduzir workshops com clientes.
- Interagir com lideranças seniores e explicar ideias técnicas complexas com clareza.
- Desenvolver integrações usando APIs, mensageria, métodos orientados a eventos e padrões corporativos.
- Considerar identidade, segurança, redes e requisitos não funcionais nos designs de soluções.
- Usar conhecimentos dos processos de Dynamics 365 FSCM para orientar a arquitetura de soluções e integrações.
- Prestar consultoria a clientes e oferecer liderança técnica.
- Visitar instalações de clientes ou escritórios da Columbus quando os projetos exigirem.
- Participar de períodos programados de consultoria presencial, que podem envolver pernoites fora de casa.
- Contribuir para os resultados dos clientes em equipes de consultoria locais e internacionais.
Requisitos
- Histórico comprovado no design e na entrega de soluções corporativas em Microsoft Azure.
- Ampla experiência em arquitetura e liderança técnica, incluindo liderar equipes de entrega e revisar designs de soluções.
- Experiência prática com serviços de aplicações e integração do Azure, como Service Bus, API Management, Functions, Logic Apps e App Services.
- Experiência na criação de integrações com padrões corporativos, APIs, mensageria e métodos orientados a eventos.
- Bom entendimento de identidade, segurança, redes e requisitos não funcionais em soluções Azure.
- Conhecimento prático de Dynamics 365 FSCM e processos centrais, como finanças, gestão de pedidos, estoque, armazenagem e produção.
- Familiaridade com métodos de integração do Dynamics 365 FSCM, incluindo OData, entidades de dados, DMF e eventos de negócio.
- Experiência substancial no atendimento a clientes em consultoria, organização parceira ou serviços profissionais.
- Capacidade de explicar assuntos técnicos complexos, conduzir workshops e influenciar lideranças seniores.
- Forte capacidade analítica e de resolução de problemas, com bom julgamento prático e visão comercial.
- Carteira de habilitação válida e acesso a um veículo.
- Disponibilidade para se adaptar às necessidades de viagens e horários de trabalho.
- Perfil curioso e disposição para questionar práticas estabelecidas e buscar melhorias.
- Colaboração eficaz com colegas de dentro e de fora da organização.
- Compromisso com o desenvolvimento contínuo e com o fortalecimento da atuação como Trusted Advisor.
- Especialização de nível principal ou forte capacidade como Arquiteto Técnico Sênior.
- Disponibilidade para viajar até instalações de clientes ou escritórios da Columbus quando necessário.
Benefícios
- Salário negociável, com o objetivo de superar o pacote atual da pessoa candidata.
- Bônus.
- 25 dias de férias anuais, além dos feriados, com aumento do período de férias ao longo do tempo.
- Seguro médico, sujeito a condições.
- Plano de reembolso de despesas de saúde.
- Modelos de trabalho flexíveis, incluindo opções de trabalho em casa.
- Descontos em ingressos, compras, leasing de carros, férias, alimentação e mais pelo Columbus Benefits Hub.
- Licença-maternidade remunerada com condições ampliadas.
- Cursos gratuitos pela Columbus Academy.
- Certificações Microsoft gratuitas e acesso ao Microsoft Learn.
- Escritórios Cubo modernos e climatizados em diversas localidades do Reino Unido.
- Café preparado por barista e bebidas quentes grátis.
- Cerveja e vinho espumante grátis todos os dias, das 14h às 17h.
- Código de vestimenta informal no escritório.
- Plano de previdência privada.
- Seguro de vida no valor de quatro vezes o salário.
- Programa Cycle to Work.
- £ 2.500 por indicações bem-sucedidas de candidatos elegíveis.
- Programa de renovação de celular Flexi-phone, sujeito aos critérios de elegibilidade.
- Programa de bem-estar dos funcionários, sujeito a condições.
- Acesso gratuito 24 horas por dia às academias Cubo.
- Seguro médico Vitality.
- Plano Westfield Health Cash Plan, incluindo uma linha de assistência aos funcionários.
- Pessoas capacitadas em primeiros socorros em saúde mental.
- Caixas virtuais para sugestões.