Providence
Providence
Providence to nonkomercyjny system opieki zdrowotnej oferujący szeroki zakres usług medycznych — od podstawowej i pilnej opieki po pediatrię, opiekę położniczą, leczenie nowotworów, neurochirurgię i ortopedię. Sieć opieki łączy świadczenia stacjonarne z wizytami online oraz dostępem za pośrednictwem aplikacji mobilnej, pomagając pacjentom kontaktować się z personelem medycznym w sposób dopasowany do ich potrzeb. Kierując się wartościami współczucia, godności, sprawiedliwości i służby na rzecz wrażliwych społeczności, Providence wspiera również badania medyczne i innowacje, w tym takie inicjatywy jak profilowanie genomowe i badania kliniczne. Organizacja skupia zespoły kliniczne, operacyjne, technologiczne i badawcze, które pracują nad poprawą wyników leczenia i zwiększaniem dostępu do opieki zdrowotnej.

Zdalny przedstawiciel ds. pozyskiwania talentów w Providence

Zdalnie wspieraj procesy rekrutacji pracowników medycznych w Providence, koordynując rozmowy kwalifikacyjne, podróże, wizyty w placówkach i usługi relokacyjne. Współpracuj z kandydatami, organizacjami stowarzyszonymi i partnerami biznesowymi, zapewniając skuteczne wsparcie rekrutacji.

Opis

  • Koordynowanie usług dla działu Provider Solutions and Development
  • Zarządzanie logistyką rozmów kwalifikacyjnych z kandydatami i wizyt w placówkach
  • Organizowanie podróży kandydatów
  • Łączenie kandydatów z lokalnymi dostawcami usług relokacyjnych
  • Wspieranie rekrutacji pracowników medycznych dla organizacji stowarzyszonych i partnerów biznesowych
  • Samodzielna praca przy tworzeniu wartości dzięki niezawodnej koordynacji usług

Wymagania

  • Co najmniej dwa lata odpowiedniego doświadczenia
  • Preferowane wykształcenie wyższe na poziomie licencjackim lub równoważne połączenie wykształcenia i doświadczenia
  • Preferowane co najmniej dwa lata doświadczenia w odpowiedniej branży

Benefity

  • Plan oszczędności emerytalnych 401(k) z dopłatami pracodawcy
  • Ubezpieczenie medyczne, stomatologiczne i okulistyczne
  • Ubezpieczenie na życie
  • Ubezpieczenie od niezdolności do pracy
  • Płatny urlop rodzicielski
  • Urlop wypoczynkowy i dni wolne od pracy
  • Płatny czas wolny z powodów zdrowotnych
  • Dobrowolne świadczenia
  • Zasoby wspierające dobre samopoczucie
  • Dodatkowe wynagrodzenie może obejmować dodatki zmianowe, wynagrodzenie za dyżury lub gotowość, nadgodziny, premie, dodatki za dodatkowe zmiany lub bonusy