Symmetry Financial Group
Symmetry Financial Group
1001 – 5000 Pracownicy
FinanseUbezpieczenia
Symmetry Financial Group to amerykańska organizacja zajmująca się marketingiem ubezpieczeniowym, która współpracuje z niezależnymi agentami, pomagając rodzinom dobrać ubezpieczenia na życie, renty dożywotnie i inne produkty zapewniające ochronę finansową. Jej oferta obejmuje ochronę spłaty kredytu hipotecznego, ubezpieczenie kosztów pogrzebu, rozwiązania wspierające oszczędzanie na emeryturę i studia oraz indeksowane i uniwersalne ubezpieczenia na życie. Wewnętrzne zespoły wspierają agentów w zawieraniu umów, obsłudze, pozyskiwaniu potencjalnych klientów i doradztwie produktowym.

Zdalny agent ubezpieczeń na życie i zdrowie

Pomagaj osobom indywidualnym i rodzinom wybierać ubezpieczenia na życie i zdrowie dopasowane do ich potrzeb. Buduj relacje z klientami, pozyskuj potencjalnych klientów i zawieraj umowy, pracując zdalnie w elastycznych godzinach.

Opis

  • Oceniaj potrzeby klientów i rekomenduj odpowiednią ochronę ubezpieczeniową.
  • Buduj i utrzymuj trwałe relacje z klientami.
  • Pozyskuj potencjalnych klientów dzięki kontaktom branżowym, poleceniom i zasobom firmy.
  • Wyjaśniaj klientom dostępne polisy i warianty ochrony.
  • Kontaktuj się z potencjalnymi klientami, aby finalizować sprzedaż i dbać o ich zadowolenie.
  • Śledź zmiany w branży ubezpieczeniowej i aktualną ofertę produktów.
  • Ustalaj elastyczny harmonogram pracy z domu.
  • Samodzielnie zarządzaj czasem, wynikami i obsługą klientów.

Wymagania

  • Mieć licencję agenta ubezpieczeniowego lub gotowość do jej uzyskania; zapewniane są wskazówki.
  • Sprawnie się komunikować i budować skuteczne relacje międzyludzkie.
  • Być osobą samodzielną i nastawioną na wyniki.
  • Umieć pracować niezależnie i efektywnie zarządzać czasem.
  • Posiadać podstawowe umiejętności obsługi komputera potrzebne do korzystania z CRM i narzędzi do zarządzania klientami.
  • Mieć laptop, komputer stacjonarny lub iPada do prowadzenia działalności.

Benefity

  • Wynagrodzenie wyłącznie prowizyjne, bez górnego limitu zarobków.
  • Możliwość uzyskania premii.
  • Elastyczny harmonogram pracy.
  • Praca w pełni zdalna.
  • Kompleksowe szkolenie i mentoring.
  • Dostęp do wysoko ocenianych ubezpieczycieli i produktów.
  • Możliwości awansu oraz rozwijania umiejętności przywódczych.
  • Stały coaching i rozwój zawodowy.
  • Wspierające środowisko zespołowe.