Emerson to globalna firma technologiczna, programistyczna i inżynieryjna specjalizująca się w automatyzacji oraz zaawansowanych rozwiązaniach przemysłowych. Jej działalność obejmuje produkcję, doradztwo, a także sektor żywności i napojów, wspierając organizacje dążące do bezpieczniejszego, wydajniejszego, bardziej inteligentnego i zrównoważonego funkcjonowania. Emerson kładzie również nacisk na priorytety środowiskowe, społeczne i związane z ładem korporacyjnym, a także na różnorodność, równość i inkluzję, zaangażowanie na rzecz lokalnych społeczności oraz inicjatywy STEM. Dla specjalistów poszukujących możliwości w obszarze technologii przemysłowych i inżynierii firma skupia szeroką międzynarodową kadrę skoncentrowaną na rozwiązywaniu złożonych wyzwań operacyjnych.
Strateg ds. planowania marketingowego, program przywództwa MBA — Emerson (praca hybrydowa)
Dołącz do czteroletniego programu przywództwa Emerson dla absolwentów MBA jako strateg ds. planowania marketingowego i pomagaj kształtować strategię całego przedsiębiorstwa w globalnej firmie zajmującej się technologiami automatyzacji i oprogramowaniem. Współpracuj z kadrą kierowniczą przy analizie rynku, inicjatywach strategicznych, rozwoju przywództwa oraz drugiej roli dopasowanej do Twoich celów rozwojowych.
Opis
- Ukończ czteroletni program przywództwa Emerson dla absolwentów MBA z dwiema rotacjami
- Podczas pierwszej rotacji pracuj jako strateg ds. planowania marketingowego w zespole marketingu przedsiębiorstwa Emerson
- Współpracuj z kadrą kierowniczą wyższego szczebla i zespołami międzyfunkcyjnymi przy inicjatywach obejmujących całe przedsiębiorstwo
- Oceniaj warunki rynkowe i działania konkurencji
- Pomagaj określać priorytety strategiczne wspierające długoterminowy rozwój i transformację
- Bierz udział w programach rozwoju przywództwa, mentoringu kadry kierowniczej i networkingu
- Wybierz drugą rolę w Emerson na podstawie swoich umiejętności, zainteresowań, aspiracji i potrzeb rozwojowych
- Kontynuuj przyspieszony rozwój zawodowy w drugiej roli
- Zdobądź kluczowe doświadczenie, szeroką sieć zawodową i potwierdzone kompetencje potrzebne do przyszłego przywództwa wyższego szczebla
Wymagania
- Licencjat lub tytuł inżyniera w dziedzinie inżynierii, zarządzania łańcuchem dostaw, operacji, nauk ścisłych, biznesu lub pokrewnej dyscypliny
- Niedawno ukończone studia MBA lub aktualne uczestnictwo w programie MBA
- Od roku do trzech lat odpowiedniego doświadczenia
- Udokumentowany potencjał przywódczy
- Umiejętność rozwiązywania złożonych i wymagających problemów
- Ciekawość i motywacja do nauki przy jednoczesnym budowaniu sieci zawodowej
- Umiejętność gromadzenia danych z różnych źródeł w celu rozwiązywania problemów
- Umiejętność trafnego przewidywania przyszłych trendów i ich konsekwencji
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne w kontaktach indywidualnych, w małych i dużych grupach oraz w zróżnicowanych środowiskach
- Legalne uprawnienie do pracy w Stanach Zjednoczonych
- Brak potrzeby uzyskania obecnego lub przyszłego sponsorowania przez pracodawcę w zakresie pozwolenia na pracę
Benefity
- Wymagające zadania zaprojektowane z myślą o rozwoju w kierunku przyszłej roli przywódczej w Emerson
- Strategiczne możliwości w szerokim zakresie funkcji i lokalizacji
- Doświadczenie we współpracy z globalnymi zespołami, w tym potencjalne assignmenty międzynarodowe
- Stały mentoring kadry kierowniczej i networking z liderami wyższego szczebla Emerson
- Ustrukturyzowane warsztaty w Emerson Learning Center koncentrujące się na rozwoju zawodowym i osobistym
- Dostęp do uznanych programów rozwoju pracowników
- Różnorodne, wielokulturowe i oparte na współpracy środowisko pracy