Hewlett Packard Enterprise
Hewlett Packard Enterprise
Hewlett Packard Enterprise opracowuje technologie dla przedsiębiorstw, które korzystają z hybrydowej chmury i prowadzą operacje oparte na sztucznej inteligencji. Portfolio firmy obejmuje serwery HPE ProLiant i wysokowydajne systemy obliczeniowe HPE Cray, systemy pamięci masowej HPE Alletra, rozwiązania sieciowe HPE Aruba, platformy sztucznej inteligencji i gotowe fabryki AI, a także rozwiązania GreenLake oferowane w modelu „jako usługa”. HPE zapewnia również funkcje bezpieczeństwa, takie jak Zero Trust i SASE, oraz usługi profesjonalne, doradcze i wsparcia, które pomagają dużym organizacjom modernizować infrastrukturę, zarządzać środowiskami centrów danych i wdrażać sztuczną inteligencję na dużą skalę.

Starszy asystent wykonawczy ds. US Industries w Hewlett Packard Enterprise (praca hybrydowa)

Wsparcie trzech liderów HPE US Industries w zakresie administracji zarządczej, obejmującej kalendarze, spotkania, podróże, wydatki, prezentacje, dokumentację i działania budżetowe. Ta hybrydowa rola łączy bieżącą koordynację ze strategicznym wsparciem administracyjnym.

Opis

  • Zapewnianie taktycznego i strategicznego wsparcia administracyjnego jednemu liderowi poziomu L3 oraz dwóm liderom poziomu L4 w US Industries
  • Prowadzenie niezbędnej dokumentacji
  • Gromadzenie i porządkowanie danych do raportów
  • Obsługa działań administracyjnych związanych z procesem budżetowym
  • Koordynowanie spotkań i terminów liderów
  • Zarządzanie kalendarzami liderów
  • Sporządzanie raportów wydatków
  • Tworzenie i udoskonalanie prezentacji dla kadry kierowniczej
  • Organizowanie podróży służbowych
  • Wykonywanie innych ustalonych ogólnych obowiązków administracyjnych

Wymagania

  • Wykształcenie średnie lub równoważne
  • Wykształcenie wyższe lub edukacja na poziomie college’u będzie dużym atutem
  • Co najmniej siedem lat doświadczenia w ogólnej administracji lub równoważne połączenie doświadczenia i edukacji na poziomie college’u
  • Doświadczenie we wspieraniu pracowników wyższego szczebla kierowniczego
  • Doświadczenie w zarządzaniu kalendarzami i harmonogramami kadry kierowniczej
  • Doświadczenie w przygotowywaniu raportów wydatków i prezentacji dla kadry kierowniczej
  • Doświadczenie w koordynowaniu podróży
  • Doświadczenie w zestawianiu danych do raportów i prowadzeniu kluczowej dokumentacji
  • Doświadczenie w obsłudze działań administracyjnych związanych z budżetowaniem

Benefity

  • Pakiet świadczeń wspierających dobrostan fizyczny, finansowy i emocjonalny
  • Programy rozwoju osobistego i zawodowego
  • Elastyczne zasady pracy wspierające potrzeby zawodowe i osobiste
  • Integracyjne środowisko pracy
  • Szczegóły świadczeń pracowniczych są dostępne za pośrednictwem HPE Rewards