Cornerstone Building Brands to firma budowlana i produkcyjna specjalizująca się w zewnętrznych materiałach budowlanych dla obiektów mieszkalnych i komercyjnych w Ameryce Północnej. Jej oferta obejmuje okna, siding winylowy, izolowane panele metalowe, metalowe pokrycia dachowe i systemy ścienne, a także metalowe akcesoria. Firma łączy szerokie możliwości produkcyjne z ciągłymi badaniami, rozwojem i innowacjami produktowymi, wspierając klientów oraz lokalne społeczności w całym regionie.
Menedżer ds. rozwoju biznesu w obszarze komercyjnych systemów dachowych i ściennych
Rozwijaj komercyjne rozwiązania dachowe i ścienne Fortify firmy Cornerstone Building Brands poprzez uwzględnianie produktów w specyfikacjach, partnerstwa z klientami i wzrost przychodów na rynkach Ameryki Północnej.
Opis
- Współpracuj z zespołami sprzedaży, marketingu i innymi zespołami, aby przekuwać strategiczne możliwości w wyniki biznesowe.
- Realizuj strategię rozwoju biznesu, wzmacniając Fortify Building Solutions w wielu kanałach dotarcia do rynku.
- Korzystaj z technologii i uporządkowanych procesów, aby identyfikować nowe możliwości w zakresie komercyjnych dachów i ścian.
- Doprowadzaj do uwzględniania produktów w specyfikacjach, wspieraj proces od specyfikacji do sprzedaży i zwiększaj przychody.
- Wspieraj długoterminowy wzrost, zwiększając liczbę specyfikacji produktów dla obiektów komercyjnych, przemysłowych i instytucjonalnych.
- Wskazuj nowe sektory, które mogą poszerzyć możliwości rynkowe działu Components.
- Opracowuj strategię i realizuj inicjatywy wzmacniające pozycję rynkową Fortify Building Solutions.
- Twórz procesy i dobre praktyki gromadzenia informacji rynkowych oraz pozycjonowania produktów z użyciem Microsoft Dynamics, ConstructConnect, Dodge, SpecLink i podobnych narzędzi.
- Współpracuj z marketingiem, aby specyfikacje produktów odpowiadały potrzebom i wymaganiom rynku.
- Zarządzaj aktualizacjami dokumentów i koordynuj wymagania dotyczące testów z działem inżynieryjnym i marketingiem.
- Uczestnicz w spotkaniach z klientami, wydarzeniach branżowych i wydarzeniach towarzyskich.
- Organizuj i prowadź prezentacje lunch-and-learn w biurach na przypisanym obszarze.
- Reprezentuj potrzeby klientów, współpracując z działami operacji handlowych, inżynierii, kosztorysowania, sprzedaży i marketingu.
- Podejmuj inne obowiązki w miarę rozwoju portfolio produktów.
Wymagania
- Mile widziane wykształcenie wyższe w dziedzinie architektury, sprzedaży, marketingu lub pokrewnej.
- Preferowane jest co najmniej pięć lat doświadczenia w sprzedaży, rozwoju biznesu lub strategicznym zarządzaniu kluczowymi klientami.
- Bardzo dobra znajomość sprzedaży produktów technicznych i doświadczenie w tym zakresie.
- Umiejętność przekonywania klientów do przyjmowania nowych pomysłów, produktów lub metod działania.
- Dobra znajomość koncepcji marketingowych i procesu sprzedaży.
- Umiejętność jednoczesnego prowadzenia i realizacji wielu projektów z zachowaniem wysokiej jakości.
- Wymagane są umiejętności prowadzenia prezentacji na żywo.
- Umiejętność pracy z systemem CRM Microsoft Dynamics.
- Dopuszczalna jest praca z biura zdalnego; oczekiwane są regularne podróże służbowe zajmujące 50% czasu pracy.
- Kandydaci muszą mieć ukończone 18 lat.
Benefity
- Premia motywacyjna za sprzedaż.
- Ubezpieczenie medyczne, stomatologiczne i okulistyczne od pierwszego dnia pracy.
- Płatny urlop.
- Płatne dni świąteczne.
- Elastyczne konto wydatków.
- Ubezpieczenie na życie.
- Ubezpieczenie od długotrwałej niezdolności do pracy.
- Ubezpieczenie od krótkotrwałej niezdolności do pracy.
- Plan 401(k).
- Program pomocy pracownikom.
- Programy rabatowe.
- Dofinansowanie czesnego.
- Szkolenia.
- Rozwój zawodowy.