The DREAM Program, Inc.
The DREAM Program, Inc.
The DREAM Program, Inc. to organizacja non-profit działająca w obszarze edukacji i wpływu społecznego, która zapewnia młodym ludziom z północno-wschodnich Stanów Zjednoczonych bezpłatne możliwości mentoringu i rozwoju. Jej programy obejmują mentoring indywidualny, naukę poprzez doświadczenie na świeżym powietrzu oraz zajęcia pozalekcyjne i letnie obozy, których celem jest poszerzanie dostępu do wspierających relacji, zasobów edukacyjnych i nowych doświadczeń. Organizacja działa na rzecz zmniejszania nierówności w dostępie do możliwości oraz pomaga młodzieży rozwijać umiejętności, pewność siebie i relacje potrzebne do realizacji własnych celów. Zespół organizacji liczy 11–50 pracowników, a jej działalność może zainteresować osoby zajmujące się rozwojem młodzieży, edukacją i pracą w lokalnych organizacjach non-profit.

Menedżer ds. relacji z absolwentami – praca hybrydowa, Vermont

Kieruj relacjami z absolwentami The DREAM Program, organizacji non-profit zajmującej się mentoringiem i rozwojem młodzieży. Nadzoruj programy dla absolwentów, fundraising, wydarzenia, komunikację i zarządzanie danymi darczyńców.

Opis

  • Tworzyć i realizować plan angażowania absolwentów z jasno określonymi celami rocznymi
  • Budować relacje z absolwentami DREAM z różnych programów, regionów i pokoleń
  • Rozszerzać możliwości angażowania absolwentów jako wolontariuszy, mentorów, prelegentów, ambasadorów, doradców i darczyńców
  • Doceniać i wspierać liderów wśród absolwentów, którzy mogą rozwijać społeczność absolwentów DREAM
  • Oceniać możliwości organizacji regionalnych spotkań absolwentów, komitetów i sieci w miejscach o wysokim poziomie uczestnictwa
  • Opracowywać strategie zwiększające darowizny od absolwentów i wspierające trwałe zaangażowanie filantropijne
  • Zarządzać relacjami z portfelem darczyńców będących absolwentami oraz potencjalnych wspierających
  • Koordynować kampanie fundraisingowe absolwentów, apele o darowizny i programy darowizn
  • Opracowywać komunikację i działania związane z opieką nad darczyńcami, pokazujące wpływ wsparcia absolwentów
  • Współpracować z zespołem ds. rozwoju, aby dostosować relacje z absolwentami do priorytetów fundraisingowych DREAM
  • Organizować wydarzenia dla absolwentów, takie jak spotkania regionalne, programy networkingowe, zjazdy, projekty społeczne i aktywności online
  • Nadzorować marketing wydarzeń, rejestrację, logistykę, budżety i działania po wydarzeniach
  • Opracowywać komunikację z absolwentami, w tym biuletyny, zaproszenia, aktualności organizacyjne i apele o darowizny
  • Zbierać i publikować historie absolwentów, ich osiągnięcia oraz wkład w rozwój lokalnych społeczności
  • Współpracować z zespołem komunikacji nad tworzeniem treści o absolwentach do wiadomości e-mail, mediów społecznościowych i witryny internetowej
  • Dbać o aktualność informacji o absolwentach w bazach danych DREAM dotyczących darczyńców i zarządzania relacjami
  • Prowadzić działania kontaktowe i badawcze w celu aktualizacji danych kontaktowych oraz odnowienia relacji z absolwentami
  • Tworzyć procesy dokumentowania informacji o uczestnikach przechodzących z programów DREAM do społeczności absolwentów
  • Monitorować udział absolwentów, wolontariat, komunikację i aktywność darowizn
  • Analizować dane dotyczące zaangażowania, aby oceniać wyniki i planować przyszłe działania
  • Koordynować inicjatywy dla absolwentów z zespołami ds. rozwoju, komunikacji, programów, danych i działań regionalnych
  • Pomagać tworzyć spójne sposoby utrzymywania zaangażowania uczestników po ukończeniu programów DREAM
  • Identyfikować absolwentów odpowiednich do zatrudnienia, pracy w zarządzie, ról doradczych, partnerstw i tworzenia historii
  • Reprezentować DREAM podczas wydarzeń dla absolwentów, wydarzeń fundraisingowych i wydarzeń społecznościowych

Wymagania

  • Wykształcenie wyższe na poziomie licencjackim lub porównywalne doświadczenie zawodowe
  • Od roku do pięciu lat doświadczenia w relacjach z absolwentami, fundraisingu, rozwoju organizacji, komunikacji, organizacji wydarzeń, angażowaniu społeczności lub pokrewnej dziedzinie
  • Udokumentowana umiejętność budowania relacji z osobami z różnych środowisk
  • Doświadczenie w fundraisingu, opiece nad darczyńcami, angażowaniu wolontariuszy lub programach budowania społeczności
  • Doskonałe umiejętności komunikacji pisemnej i ustnej
  • Doświadczenie w prowadzeniu wydarzeń lub programów od wstępnego planowania do realizacji
  • Praktyczna znajomość baz danych darczyńców, systemów CRM, narzędzi e-mail, arkuszy kalkulacyjnych i podstawowych aplikacji do raportowania
  • Bardzo dobra organizacja pracy, dbałość o szczegóły i umiejętność prowadzenia projektów do zakończenia
  • Umiejętność efektywnej pracy zarówno samodzielnej, jak i w zespołach międzyfunkcyjnych
  • Preferowane doświadczenie w organizacji non-profit, mentoringu, edukacji lub pracy z młodzieżą
  • Doświadczenie jako absolwent DREAM lub uczestnik porównywalnego programu rozwoju młodzieży będzie dodatkowym atutem
  • Gotowość do okazjonalnej pracy wieczorami lub w weekendy oraz podróży do regionów DREAM
  • Zaangażowanie w równość i włączenie społeczne

Benefity

  • Kompleksowy pakiet świadczeń DREAM
  • Może być wymagana okazjonalna praca wieczorami lub w weekendy oraz podróże do regionów DREAM